ワタミの会長が「当社はブラック企業じゃない」って言ってたけど、それって飲食業はブラック経営が普通だから、自分の会社も枠内ってことを言いたいんだと思った。その業界の普通が是とは言えんでしょう。

坂上忍が好きとか嫌いは置いておいて、これはその通りだと思うよ。 全く業界のことを知らないサラリーマンがハラスメントだって騒ぐのもおかしいと思う。芸術、芸能の世界なんて一種独特だし、合わなければ辞めろって世界なんだから。

ふ〜ん、それなら「広告業界はこんなのザラだから」とか「飲食業界はこれが普通」とか、なんでもOKになっちゃうよね。事情を知らない外部の連中が口出すなってのは分からなくもないけど、多少「省みる」ってことも必要でしょう。

ん？ん？ん？追い込んだ対象でなく、対象のマネージャーにフォローを入れているの？それって自己満なんじゃ…。

芸能界はこれが普通ってなら構わないさ。なら、そんな閉鎖空間で生きてる芸能人が、一般社会の事について偉そうにコメントすんなよ。どの面下げて、ブラック企業を批難してんだよｗ

やってみせ、言って聞かせて、させてみて、ほめてやらねば、人は動かじ。話し合い、耳を傾け、承認し、任せてやらねば、人は育たず。やっている、姿を感謝で見守って、信頼せねば、人は実らず。

手は出したらダメだけど追い込むのはOKみたいな捉え方だよね。それに口で言うのはOKみたいなことを前のビンタの時に言ってたような。口で罵倒するとこも立派なパワハラだと思う。

そうは言っても、どこの業界でも「時代による変化」はあると思う。みんな努力してハラスメントに注意しながら、いい仕事をしよう、いいものを世に送り出そうとしてるんだよ。

是非はともかく、そういう世界なんだろうねぇ

それ言ったら電通のイケイケも学校のブラック部活も、業界内部では長年アリだったから、泣き言言うヤツが悪いことになる。

立派なハラスメントなんじゃん。

この人自身が子役を「追い込んで追い込んで」育成しちゃう人ですから自分の指導法を否定はできんわな。

『業界では当たり前』とか言わないで、お互いに人間としてのリスペクトし合うのが社会人なんじゃないかしら？

法律より業界の常識が宇宙の真理原理主義者の民主主義すら脳内にない中世japアイランドはこちらです