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2017/09/22 18:43 配信のニュース

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2017年09月22日 18:43

  • 金額の問題ではないことさながら何の誰のための法律なのか疑問が残る。この法律ゆえの不可抗力なんじゃ。
    • 2017年09月26日 01:37
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  • そういや、 「電通はテレビ界を支配してるから、過労死の話はテレビで放送されない」 ってデンツーガーが言ってたなぁ・・・。
    • 2017年09月24日 22:08
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  • 日本の全会社の古臭い考え方が根底に有る限り変わらない。土日休みになっている大手企業も繁忙期と言ったバカな固定概念を作って休日出勤を強いる。会社全体で週休2日制を決めたなら守って欲しいです。
    • 2017年09月24日 06:34
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  • 罰金50万なんて安すぎる! 圧倒的に労働者の立場が弱すぎる。 労基法違反やパワハラはもっと厳しく対処して!
    • 2017年09月23日 22:25
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  • まだ、やってたんだ。 嫌なら辞めればいいじゃん。 甘やかされて育った世代は、なんでもかんでも自分以外のせいにする。 ヘドが出るぜ
    • 2017年09月23日 21:57
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  • 金の問題ではないが50万っておかしいでしょ
    • 2017年09月23日 21:09
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  • 信じなきゃいいんじゃない?
    • 2017年09月23日 18:46
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  • どの会社も同じ。ブラックなんだから。社員なんて代わりはいくらでもいる。
    • 2017年09月23日 18:33
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  • ('A`)でもな結局死んだのは自分の意思だろ?死ねと言われたのか?
    • 2017年09月23日 18:33
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  • メキシコ人とかならすぐ仕事やめるよ。条件わるければやめればいいしそれ以上でも以下でもない。子供なら同情するが 給料はどうだったのかな
    • 2017年09月23日 18:25
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  • 亡くなった方には申し訳ないが、歴代の社員が頑張って残業してきたから今の会社があるのも事実なのです。
    • 2017年09月23日 17:36
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  • 50万って少なくない?
    • 2017年09月23日 16:53
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  • 周りの環境を知りたいな。自殺って仕事以外にも複合的要因ってあるとおもう。仕事がだめでも周りの支えとかほかにもあって生きようと思うわけで、自殺ってそんな簡単にできないぜ。
    • 2017年09月23日 15:51
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  • 不謹慎だけども、「まつり」という名前がミスマッチすぎて目立ってる。ちなみに広告会社は短命な職業のベストスリーに入っているらしい。その上に電通はCIAだからね。日本人のためのものじゃない。
    • 2017年09月23日 15:38
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  • この件は触らないほうがいいのはわかってるんですが・・・ 「何があっても親を残して自殺してはいけない」と思わせる教育をできなかった親が一番悪い。 会社が悪いのはまた別の話。
    • 2017年09月23日 15:25
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