- モンスターペアレントが居なくなるだけでも教師の負担は大幅に軽減されると思う。
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- 部活動の先生なんて専門外な人が多いんだから、外部にお任せした方がいいって。文化部だと、囲碁将棋とか華道茶道筝曲とか全くできない先生が顧問になったら、お荷物に過ぎない（経験者談）
- 199人
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- 部活は子供にとっても負担になってるので 軽減しちゃっていいと思いますよ 「関係作り」って 返ってきついし
子供の先生が「教師はブラック！」と泣いてたそうです．．．本当ですよねぇ...- 152人
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- 業務時間外の電話に教員が出てた事にびっくり。留守電で充分。どうしてもな場合用に市内の学校共通の専用ダイヤル作ればいいと思う。
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- 生徒から「次の大会で結果出したいので、土日に部活付き合って下さい！」と言われたら断れない先生も多そう…。生徒にとっては3年間の部活だけど、先生はそれが40年続く。
- 135人
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- 教員を分業すべし！担任は担任のみ！教科指導は教科指導のみ！給食も出来れば！ｶｳﾝｾﾗｰ置くべし！部活は外部委託に！その方が子供にも目が届くだろ！
- 126人
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- 残業は原則として認められず、「自発的な勤務」とみなされる。 ・・・ブラックやないか(^_^;)
- 106人
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- 教師とはいえボランティアじゃないからね。一部の教師による不祥事が取りざたされる中、まる投げの親もどうかと思うし、双方良好な関係へと回復していければ良いね。
- 93人
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- だったら部活動にちゃんと残業代を出せばいいだけ 正規の賃金を払わない理由にはならないぞ
- 91人
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- 良い取組みだと思います。担任持って、部活の顧問やって…なんて、プライベートの時間が殆ど無い先生もいました。このうえモンスターの相手なんてさせられたとしたら、先生がお気の毒でなりません。
- 68人
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- 早く帰宅したいわけじゃないんだ。ちゃんと意味のある仕事がしたいんだよ…
- 60人
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- 『これ以上働いたら倒れてしまいます』と学校も周知してもらうのは大切かも。ただ、それ以上に生徒と向かい合える時間の割合を広げてほしい。
- 51人
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- 早勤、遅勤で教員をわけるとかは？教員不足になっちゃうか。4時くらいまで授業やって5時に帰れって無理があるよな。持ち帰り仕事が増えるだけだ。
- 39人
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- 部活止めれば良いんだよ。部活動したい生徒は校外のサークルに入れば良い。経済も動くし良い事ずくめｗｗ
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- 良いことだと思います。先生も「労働者」。ノー残業デーを作るのも良いこと。あとは実際の業務も適正化すること。留守番電話は以前から導入しないのが不思議なぐらいだった。あとはやはり部活ですね。
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