◆何がこわいって、「残業70時間なんて普通」ってコメントが沢山あることだよね……ぃゃだから、それが普通になってるのことがマズいんだよっていう……

想像力もなしに「こんなのたいした事ない」って奴が明日のパワハラ犯なんだろうな…

これが棄却されると企業がやりたい放題になるから、抑止力も含めて判断してほしい！

ええと、こういうのは辞めても誰もなんも言わないよ。真面目すぎると損をする。　若いんだから命を無駄にするなよ。若人よ。

いやーｗまた増えてきたなｗ忙しい自慢ｗｗｗ７０時間がどうちゃら、１００時間がなんだってｗｗ見てて鳥肌が・・・ｗ

パワハラは絶対に許されない。 自殺に追い込まれた社員の無念を晴らす為にも… そして、世に蔓延るブラック体質の根絶の為にも… 闘って欲しいと思います！

岐阜労働基準監督署と銀行の上層部とはズブズブの関係なんじゃないの？国は請求棄却を求めた。ってことは弱者は黙れってこと？

みんなスゴいなぁ。100時間ぐらいたいした事ないの何のかんの。月残業10時間程度、年間休日130日、別途半休もポツポツある私からしたら、こんな過酷な状況耐えられない。

人が死んでんだぞ！！！！！！！！！労基局は直ちに労災認定してカネ払え！！！！！！！その上で罵倒した上司から全額取り立てちまえよ！！！！！！！！！！

昔、性格の悪い上司がいたけれど、死んでも悪く言われている。あんな人間になっちゃいけないとみんな自戒にしている。同僚の世界的な素晴らしい仕事を完成間近に潰した。世の中変わっていたかも。

こういうパワハラ上司の存在は、企業側にとっても損失のはず！！

つぶやきをざっと見ただけだが、お前が平気でもそれで体も心も壊す人もいるんだよ。お前が耐えたからって万人が耐えられるわけではない。こういう時死者に鞭打つ人がパワハラとかやるんだろうな。

個人の人格を否定するような罵倒や侮辱をするような環境で「コンプライアンス重視の企業風土」とかよく寝言が言えるもんだ　言っちゃ何だがうちの会社でこんな罵倒したらすぐに懲戒処分だわ

みんな旧日本軍みたいなん好きなんやなぁ。怒鳴られ罵倒されて冷静な判断ってできるのかな？ましてや怒鳴っているやつも最初は何もできなかったはず。日本企業は管理職教育からして歪んでると思う。