有休を使わせないとかブラックな証拠。私なんか葬式で休むといったら、そんなん行く必要無いだろ。とか言われた…。私は間違ってないと思うのですが…。

有給使わないと企業にペナルティを！！に、してくれないかなぁ。

だって有給使うのに代わりに来てくれる人探してねーって言うんだもん、そりゃダメよねぇ。そんなん店長の仕事やろｗｗｗ

正規雇用や完全週休２日＆完全有給消化できる雇用政策を！人間は生きものゆえ、機械じゃない。休養して心身休めることが何より大事です…。

日本人は働き過ぎ

休む人を憎悪する国だもの。休むわけないでしょう。休養中の人にだって「○○する体力はあるんだ。へぇ〜」って普通に言っちゃう国ですよ。休むわけないじゃないですか。この門をくぐる者は一切の希望を捨てよ。地獄だな。

ドラッカーが言ってたよ、「日本人は人の財布は盗まないが、人の時間は平気で盗む」って。

まさに社畜文化ニッポン！

有給頂けないのであれば辞めさせて頂きます。って言って仕事辞めたもんなー

カネの問題もあるが、忙しすぎるから消費も回らないのではないかとも思う。

有給は権利ではなく形式的に与えられているもの。必要な時以外は取得してはいけない。真面目に仕事に取り組んでいれば毎年１０日以上は捨てる事になるはず。俺なんてほとんど捨ててるぞ！・・・みたいな上司がまだ生存してるからね(;^ω^)

黒光りするくらい美しい国、日本！

現場の人も少ないし、時間外労働しないと基本給安い。 簡単に休んでたら生活出来ないよ。