- 良い職場だよ､転職前提で働くにはな､小間使いじゃなく仕事そのモノに､早くから触れて経験値積めるんだからな（笑）
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- ベテランがいないか離職率が高いか、どっちかかな。
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- 「たくさん仕事する」と「たくさん金をもらう」はイコールではないんだよなあ。
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- 先日国立競技場の現場監督やってた若者が自殺したニュースがあったけど、若造をいきなりおっきいプロジェクトの責任者（しかも工期が修羅場）にぶち込めばそうなるわなぁ
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- 会社での仕事というよりも、特定の職種でキャリアを積み重ねたいが、日本だとゼネラリストを育てる気風がある。スペシャリストも育てて欲しい。
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- 若いうちから活躍でイメージするのは、新国立競技場の自殺した現場監督かな。若いうちから大役やらされた結果だよね。
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- 飴と鞭だよ( ´,_ゝ`)重い責任と期待には同等の報酬と評価が用意されていれば良い職場(会社)だと思う(-.-)
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- ｢笑顔の絶えない｣とか｢アットホームな｣とか、単に黒いのを言い回しで誤魔化してるだけだもんなぁ。
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- 先輩の手足壁ドン袋叩きが入る前に自爆してくれれば
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- 工場だから基本即戦力。研修もしっかりやるけど。100人以上いて、入社当時の平均年齢は26歳だったなぁ
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- 何を持って活躍というのかや実感の仕方も本人によるし、会社側が言うことじゃないような。確かにその謳い文句には違和感。
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