人生の中には「仕事」「遊び」だけでなく「家庭」「学び」「対外活動」等もある。自由な選択のポートフォリオバランスが自分を幸せにすることが大事

頑張らないと会社が潰れる、クビになるよ　とかいう呟きあるけど、潰れるべくして潰れる会社だと思うぞ。

「アットホームな社風」と書かれている求人はどんなに条件が良さそうでも無視している私は、上司に親しみやすさを求めるなよと思った。

プライベートを大切にするには安定収入がいる。その為には仕事で確たる地位が要る。だから仕事頑張れ。クビになったらプライベートどころじゃ無いぞ

もちろん真剣に働いてるけど生きるために働くのであって働くために生きているのではない。

採用担当が愚痴っていたが、面接時の要望が11時出社、私服可、残業なし、社内行事は参加しないとか普通に言ってくるそうだ。それでも新卒が欲しい。

新入社員の『ゆとり』ぶりが半端ない。救えない人間ってのも存在はする。

残念だが「親しみやすさ」「丁寧な指導」「公平な評価、平等性」を持ってる上司はいない。それがない人ほど出世するのが現実だから。

＞「社会人になって期待していること」の質問では、「自己成長」31.8％ 　成長してください！あなたの成長が会社の利益になり引いては社会の成長に

若者達いいね。そりゃ大抵は美味いもん食って楽しい事する為に生きてるんだもん。

遊びでも出世でもなんでもいいから少し「欲」を持って欲しい。欲がなければ何も出来ないからね。

昇給、昇格は待ってたって増えるもんじゃねぇし、自動で増えたとしても上限ある会社が殆どですが？ それなりに苦労しないと増えもしないし上がりもしねぇのに、残業は嫌だの公休増やせだの希望地や課に行かせろだの学校じゃねーっつの｡

そんなの関係無い自分がやる気有るか無いかの問題だ

回答内容見てると、彼等がひと月以上働いてけるのかどうか心配になって来る（笑）…