2018/08/21 00:11 配信のニュース
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2018年08月21日 00:11
- 障害者雇用促進には賛成だが、障害者にはできない仕事に就けられたら障害者が苦しむ。健常者のように障害者を雇用するのでなく、障害者がそれぞれの能力に応じて働ける就労環境の整備が大事。
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- 手帳持ってて就職有利って言わはる人がおるけど、全く有利じゃございません。そしたら健康な体をお手帳持ってる方々にあげてください。大変喜ばれます。障害になりたくてなったんじゃ無い。
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- 補助金目当てで会社から「手帳あったら雇用してやるよ」という対応をされているのを目の当たりにしたことがあります。会社の為に手帳を持つ訳ではないのにねぇ…。
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- 補助金不正とかそういうレベルじゃなくて、障碍者を雇うリスクが大きすぎる。身体ならまだしも精神のほうだとこっちが気を使うし、いきなり長期休暇のリスクもあるし扱いづらい。
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- 企業や役所が欲しい障害者は、ちょっと耳が遠い、少し足を引きずる、あまり通院の必要の無い内部障害者…何か間違っているようや気がする。
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- 障害者と言われる人の�狆祿沖瓩蓮⊂祿下圓噺世錣譴訖佑梁Δ砲△襪里任呂覆�、わたしたちが暮らしている�犲匆颪梁Ν瓩砲△襪里澄�
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- ただ…職場にもよるけど、その方をフォローしながら通常業務をこなしてる同僚もいる事も考えて、会社はこの人にも何かしら還元して欲しい。
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- 難しいけど、そもそも手帳があると就職に有利ってのは、おかしな世界だよなぁと思うニュース(・ω・)それって差別じゃないの？差別をプライド捨てて受けろって言われている気もするんだよね。悩むね。
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- 中央も中央ならば・・・・地方も地方・・・・目くそ鼻くその類！！！！(笑)
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- 水増し不正してない役所はない、と断言できるレベルと思料するものなり。
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- ('A`)ウチの職場(特定子会社)は真面目に雇ってるんだがな……本当にいい加減にしてくれ
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- 民間にだけ義務を押し付けて、官庁はいい加減なことをやっている。 腹が立って仕方がない！
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- 知り合いに聞いたところ、手帳を持っていて一応企業に名前は載っているけれど調子が悪くてここ数ヶ月行っていない、たまに呼ばれるが断ることも多い、とか。これはどういう扱いなんだろう。
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- 車の検査データと同じく、世界的に、障害者の雇用率も偽装してるんじゃないの？あと、この手の障害者雇用って、本当に困っている障害者が雇用されることはないのでは？
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- 日本人が誠実だとか
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社会
