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遺伝情報で差別経験 実態調査

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2017年06月27日 10:03 毎日新聞

  • ブサヨに堕ちる連中も遺伝子的な要素があるんじゃねぇかなw
    • 2017年06月27日 11:30
    • イイネ!36
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  • 婚約者に遺伝子検査を求められる?というか遺伝子に対する正しい知識がなさすぎなのが問題なのでは?
    • 2017年06月27日 11:19
    • イイネ!29
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  • そんなこと言ってたら、美人・ブス、チビ、ブタ、出っ歯、釣り目も差別になるじゃん!人間なんて生まれ自体が不平等なんだよ。俺はアフリカに生まれ無かっただけでも幸せだと思うようにしてる。
    • 2017年06月27日 12:27
    • イイネ!20
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  • 生命保険、自動車保険なら仕方ないだろ。病気、怪我のリスクが高いなら、掛け金の高い保険に入るべき。そうでないと運営できないぞ。
    • 2017年06月27日 11:54
    • イイネ!18
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  • 婚約破棄についてはそんな人達と家族になら無くて良かったんじゃないの?何か有ったら全て相手方のせいにする人種だろ。。
    • 2017年06月27日 10:58
    • イイネ!18
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  • 本末転倒。何がしかの障害・病気・ケガになる可能性があるから保険に入るわけで、その可能性が高いから拒否するとか、そんな保険会社とは契約しないほうがいい。
    • 2017年06月27日 10:36
    • イイネ!10
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  • 無知が差別に通じる。教育の機会均等なんて言われてるけど、自分が耳にしたくない、興味がない、都合が悪いことは知ろうとも、確認しようともしない。で、慌てるだけ。
    • 2017年06月27日 16:00
    • イイネ!9
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  • 遺伝子検査が商業的に行われた頃から言われていた問題ですね。人種差別の一因にもなりえますね。
    • 2017年06月27日 10:40
    • イイネ!6
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  • ナチュラルの分際で……
    • 2017年06月27日 10:43
    • イイネ!5
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  • 最後に言ってた「理念法の整備」が今の日本では難しいんやろねぇ( ̄▽ ̄;) 医療発展だけに使えたらイイのになぁ。
    • 2017年06月27日 10:23
    • イイネ!5
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  • ほら、聞きづらいことをこういうルートで根拠にしましょう的な、と同時にいろんな開発努力も進行している。
    • 2017年06月27日 23:22
    • イイネ!4
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  • まあ似たようなものかもしれないけど、大手企業の中には、応募者の親が労働組合とかに入ってるかどうかまで調べ上げて、入ってたら不採用にする所があるという話は聞いた事もあるな。
    • 2017年06月27日 17:55
    • イイネ!3
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  • よく分からんが、面接試験受ける時にDNAの分析結果を提出するの?婚約者と婚前交渉した時にこっそり精子抜き取られてDNA検査されたの?なんかシチュエーションが理解出来ない、、、、、
    • 2017年06月27日 12:31
    • イイネ!3
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  • 結局、なんでも差別の対象になるんだなあ。優生学とか思い出しちゃった。あとナチスのT4な。
    • 2017年06月27日 11:56
    • イイネ!3
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