そういう意志を見せる必要がある時もある。それが後身の為にもなる事もある。

養護学校では痰の吸引や発作の対応といった医療職による対応を必要とする児童生徒がいるし、保護者さんも心配なのはわかる。けれども職員を威圧したら巡り巡って他の児童生徒が迷惑するんですよ。

遅かれ早かれどうにか意思表示はしないといけないからね。看護師も介護士 も神様ではない。反対に過労死するわ！

うん！わかる！あたしは介護士だけど、同じ理由でこの度退職します。 ここの学校はきっと長年この体制でやっていて看護師はみんなで話し合っていっせーのーでで辞めたんだと思う。

福祉業界は何処も人手不足なんやな・・・と思うと同時に、この手のモンスターペアレントは自分の首を絞めると思わんのかな？？・・・ま、さすがに全員辞めるとは思わんかwww

「不足分の看護師の募集を続ける」.問題の学校に新しい看護師がわざわざ求職するとは思えない。入っても体制が同じならまた辞めるのでは？全員辞める前に体制の改善と待遇の見直しは必要だったか。

「自分のことしかドタマにない」モンペア側が意識改革しない限りは「(看護士を)雇っては辞められ」の繰り返しになると思うんだが…

この学校、看護師が８人必要なところを６人で回してたのだそうだ。非常勤でクレームの対応までして、１人辞めることになったら、そりゃ相談して全員で辞めるよね。学校側の責任だと思うわ。

そういう人ばかりじゃないっていうの前提で言うけど、どこかで『してもらって当たり前』って思っている 保護者の人ってやっぱ多いんだなって 印象を受けた。プロにだって限界はあるよ。

勘違いしている人が「決まった時間に吸引しないと窒息する」と言っているけど、そんな状態で自宅に住んでいるなら母親も吸引出来るはず。自宅に24時間看護師いないし。

障害者の親の中には、何か勘違いをしている馬鹿が混じっているんだよね・・・。障害者の親であることを何かの特権のように思ってたり、職員は自分の思い通りに動くべきだと思ってたりね。

福祉社会全体の話です！自分の身内を自分の都合で預けて、楽を覚え、今度は感謝を忘れ、クレーマー化する児童、老人、障害者施設で蔓延してます

モンペアのせいで学校に行けなくなった子供を持つ親はこのモンペアに損害賠償を求めてもいいと思う

看護師全員が一気に退職…余程の事だろうよ新しい募集内部体制や待遇 モンペ対策を立てない限り応募は無理だろうな