- 昇給に対して、負わされる責務が大き過ぎる…のが一番の理由だろうね。
23人
0件
- 役職につきたくないのは責任だけ押し付けられてロクに昇給もしないからだな。
- 15人
- 2件
- 社長と社員は全く別物。社員に社長になりたいか聞くこと自体違う気がしますがね。
- 15人
- 0件
- 安穏としたい、責任を取りたくないから、会社に就職なんでしょ？経営者になりたきゃ今は高校生でも会社作れるもん。
- 13人
- 0件
- 成長しない従業員と付き合うのは物凄く不安なことです。
- 13人
- 4件
- メリットよりデメリットが目立つからだろうなー。家族の為に上をめざさないと！みたいなコメあった気がするけど、重責の割に残業手当なくなって、かえって手取りでは減ってしまう、てパターンもあるしね。
- 10人
- 0件
- 起業シナイと社長に成れない
会社でトップを目指すなら国家公務員のキャリアから天下りﾀﾞﾈ
…現場からの叩き上げは派遣法で完全に消滅しました〜昔話ﾀﾞﾖ
- 9人
- 0件
- 位を上げようと頑張るのは、自分のためだけじゃない。。 嫁さんのため、子供に不自由させないために頑張れないでなにが男か。
- 7人
- 0件
- 「社長」命を縮めるのでなりたくない。
- 6人
- 0件
- 個人経営者
- 6人
- 0件
- 社長がさ、一番働かされて気がするね。零細だからしょうがないけど。
- 5人
- 3件
- 社長は面倒なのでいいです。創業者一族になりたいです。ルーピー鳩山に憧れます。
- 5人
- 0件
- 大抜擢してやろうか。＠・・＠
- 4人
- 9件
- 何だこの調査は！大企業と中小じゃ「ないりたい」の意欲も違うだろうし、同族会社だったら全く可能性は無いし・・・漠然と「新入社員」ってだけじゃ分からないじゃん。やりなおし！！
- 3人
- 0件
- <新入社員調査>｢社長になりたい｣10.8%…過去最低 (毎日 - 07/07) 日本の企業家像が成金だからじゃない？金を得るだけが目的なら雇われの方が合理的。社会的使命や信念を持った新卒なんか皆無だろうし。財界が求めるのは国家ﾌﾞﾗﾝﾄﾞと金の成る木だから魅力なんて…ねぇ。
- 3人
- 0件
|
|
|
|
|
|
|
|
トレンド
