こうやって、落とし所を見つけることが大事なのに、「昔は大変だった。ズルい」とか言い始めるのがいる。バカ。

まず、文句を言うなら自分がリーダーになりPTAを潰せばよい！俺はそう思うから入っている！気に入らないことは全て切っている。独裁者？しるか！お前らが嫌がるから俺がなったただそれだけだ！

『活動ごとに参加者を募集する』これは凄い良い！！参加者が０人なら、そもそも必要性が低い行事ってことだしね。

そもそも学校行事の運営に親が関与すること事態がおかしな仕組みだと思うが。ヘタするとPTAが中心となって実施する行事もある位だから、なぜそこを問題にしないのか訳が分からんな。もう廃止すれば？

省いても子どもたちの安全や行事に差し障りがないのなら改善も良いですね。

教員の一部業務とPTAの活動に代わる学校雑務に携わる新しい公務員枠を作るべきだと思う。先生にも余裕がない、親にも余裕がないでは教師の離職も進むしモンスターペアレントも増えるのでは

改革には労力が必要だけど、こうやって無駄を省いて保護者が参加しやすい組織に十分できる。来年から副会長なんで無理ない範囲でいろいろ提言していくつもり。

ムダを無くす努力は必要だよね。一番ダメなのは努力もしないで文句を言う人。でも文句を言う人ほど何もしない、意見すら言わないパターンも多い。

ところがですね「お知らせをメール配信にしよう」ってだけでも拒否されるというとんでもない事例すらある。ただ、相手が悪かったね。その後、改革派が多数派工作に精出して守旧派追い出して一気に改革。

「おかしいと思っても何も考えず、前例踏襲を続けてきた」この一言に尽きる。目的もなく思考停止状態のただの保守。PTAに限らず、平成日本の問題の大部分はこのせいだよ。

それぞれ生活スタイルが違うし、誰かにとって難しい仕事も他の誰かにとって容易なことだったりする。適材適所でやればいいのよ。

これ、改革する力がある人が居ないとできないよね。その後の人はすっごい楽になれるし、いいと思うんだけど、改革する人の負担がすごいよなぁ。一回なくして作り直すことにすればいいのに。

何度も言うが役員時代バザーの食券予約の集計を家に持ち帰りExcelで一晩でまとめたのに「みんなでやる事に意味があるから」と学級委員全員150人平日昼間に集めて手集計でやり直した事は一生忘れないぞ