- これで転勤とかいう邪悪な制度がなくなったら幸い。
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- 仕事に必要なソフトは触れるけど 自分でパソコンの設定は自分ではできない・・・レベルの人は周囲に助けてくれる人が居ないので仕事をするのが難しくなってくる時代に。
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- つまりその程度の存在。
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- 都心部に住所と電話番号を持つ事を重視しない産業ならそれで十分なんだろうな。製造業はそういう訳にはいかない。特に工場や倉庫があるとね。
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- 満員電車、通勤ラッシュなんて言葉が過去のものになればいい。
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- 今回のような事態で、半強制的にテレワークをやることになったら、「意外に問題ないじゃん」ってことに気付いた会社は結構あるかもね。
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- 徐々に緊張感が失せていくんじゃねえっすか (゜∇゜) お任せしまっすで仕事を続けられる自分に厳しい人ばかりではないでしょ
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- メリットがある分、デメリットは致命的なのが在宅式。サーバーとかネット回線が止まったらどうする？あとは、社員の通勤手当とか様々な手当金が削減される可能性があるくらい？
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- 在宅勤務手当ても別途欲しいなー。家にずーっといると水道代やら光熱費やらなんやかんやかかるから。
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- 先輩同僚に気兼ねして定時で退社しにくいとかがなくなって、良いんじゃない。自律的に働く能力が必要になるから、他人や環境に依存していた場合にはきついかもね。
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- オフィスビルの収益（価値）が下がる→商業地の地価が下がる→担保価値が下がる→金融破綻が起きる・・大恐慌、きゃーーーー。
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- もうついていけないな…
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- 自宅に機材なりを整備するコストは社員もちになるのかね？ まあ、普通のサラリーマンならPCくらいは手にいれると思うけど
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- オフィスの賃料を節約できるワン
通勤手当も払う必要が無くなるニャ
企業側にもテレワークはメリットがありそうだよ
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