仕事の飲み会は、必要な面もあり不要でもあるんだよな。無駄と言う声が多いのもわかるけど、効果的な飲み会もあるんだよ。難しいね。

労働組合のいわゆるコマを2年やってんだけど、コロナ様のおかげで本当にやることがなくてねぇ…選挙活動もない、集会もない。個人的には役目を終えるまでのあと半年は収束せんでええぞ

古参社員が足崩して、新人が気分を害させない様気を遣うとか、特定者虐めを「いじり」だの言う席を規制する。って”ハラスメント対策”が必要なだけで、「飲み会」自体は発露し易いだけな気が。

今新人で断り辛い圧力に『ないままでいい』って言ってる奴、数年後は新人とかに『来ない奴は馴染む気がない。社風を乱す我儘な奴は辞めて良い。社長に媚びを売るのが生産性』って言いだすぞ…。

職場のはそんなに嫌いじゃないけど正月とかの親戚の集まりは消えてオケ

“20時で店閉まるから飲み会は止めましょうね”みたいなのに助けられたと感じる人間も多かろう。“参加し無いと自分の席が無くなる”みたいな、正直帰りたいよな

本当に余りに面倒臭いだけなんすけど、“参加する？し無い？は個々人で判断すれば良い”みたいな今の気風は○と思い。会社が同じなだけの連中にベタベタされたく無い

関係ないけど、セーラーマーズの「火星に代わって折檻よ」を「接待よ」だと思っていて「なんで敵をもてなすんだろ？」と思ってた。

お酒は楽しく飲むべきです。嫌々付き合うなら、ハッキリ断るのが、お互いの為です。もう強要出来る世の中では無いのだからさ。

基本的に飲み会なんかしたくないのに、5人以上の飲み会をわざわざ規制するという。飲食の規制は実は的外れなんじゃないの？ｗ

お酒飲めるならどこだって行くのでは？コロナでお店やってないからと路上で密になって飲む人だっているのにさ（笑）

接待させられるセッ隊(･∀･)

強要された親睦会は逆効果で壁を作る要因にもなる。近からずも遠からずが現代の労働環境で有効なのかもしれませんね。