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  • なんかちょっと違うんじゃない?っていう感じがするが。
    • 2019年04月17日 22:12
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  • 毎月一定の給料が出るなら、それ、局アナみたいなもんだよねえ
    • 2019年04月17日 21:48
    • イイネ!3
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  • つまるところ、自力で稼げない間は正社員で収入を確保して、顔が売れて稼げるようになれば離脱するのが最善手な気がするんだが・・・やったら怒るんだろうな。
    • 2019年04月17日 19:41
    • イイネ!3
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  • 中途半端な新人使うくらいなら、中堅クラスの人を引き抜いて雇用すれば良いんじゃないかな。
    • 2019年04月17日 19:19
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  • 副職までにしときな。本職にするなら画質や音質をガチで管理できるレベルになっとけ。でないとブーム過ぎたら死ぬだけだぞ?
    • 2019年04月17日 19:14
    • イイネ!3
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  • 社員YouTuber制度ってGoogleの役目じゃないかな?提携してんのかな。職種としては準芸能人みたいな辺りか・・・
    • 2019年04月17日 18:17
    • イイネ!3
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  • 可愛い動物とか可愛いこどもたちのさりげない日常を配信するようなYouTubeはいいわよねo(^o^)o
    • 2019年04月17日 17:38
    • イイネ!3
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  • 正当な理由もなく、詳細な説明もなく、突然ユーザーのチャンネルを一方的に閉鎖するような企業の社会的信用度は……
    • 2019年04月22日 12:34
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  • 頭大丈夫か?今のご時世何十万何全万のチューバ―が居ると思っているの?直ぐにこんなの廃れるだろ(苦笑)
    • 2019年04月17日 23:27
    • イイネ!2
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  • これからは素人が動画を作って・・・飯島愛さんって夢を実現する前に・・・あばばばば。
    • 2019年04月17日 21:56
    • イイネ!2
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  • つべらなんぞやってる奴は正社員になりたいとか思わねーだろw
    • 2019年04月17日 21:47
    • イイネ!2
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  • スクランブル交差点でベッドするような幼稚な大人が増えるのかと思うと反吐が出ます
    • 2019年04月17日 19:41
    • イイネ!2
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  • そんな事したら規制がまたかかるじゃないか(*_*)
    • 2019年04月17日 17:53
    • イイネ!2
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  • 『我が社の社員はYouTuberで有名です』アピールがゲスいわ。才能(あった場合)さえ搾取かよ。入社する奴はサクラだったりしてな。活動を企業が後押し、“正社員YouTuber"の募集始まる チャンネル登録者数に応じて手当も (キャリコネ - 04/17 16:30)
    • 2019年04月17日 17:36
    • イイネ!2
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