氷河期世代だけど自分の若い頃は「将来を考えない事、希望を捨てる事」が仕事に必要な価値観だったな…。最後は自己矛盾が積み重なった結果として精神を病んで退場になったけど…。

就職氷河期世代より年寄りですが、ITパスポートの前身資格（初級シスアド）とTOEICスコア（のかなり良い点数）を持ってます。あとオススメなのはビジネス法務実務検定。けっこう役に立ちます。できれば２級まで取るといいでしょう。

俺は就職氷河期世代　なかなか内定もらえるの大変だった

世代を問わず義務を果たせば権利は得られる❣

若い時流さなかった汗は、年を取って涙となって流れる。

バブル、まだ景気の残滓で生きてこれた人たちの古臭い考え方は 『まったく報酬に対する環境も社会情勢も違うのに現実を見ない』人達の意見であり、氷河期以降方々の価値観が近寄るわけないですよね

我輩の場合、この３例にはない氷河期前のバブル期に当たるので、「チンパンジーでも就職できる」という時代。ただ、チンパンのままだとクビにはなるけどね。

ときめかない仕事は満足感や達成感も低く、良い結果が得られない事が多いので選ばないほうがいいと思うよ。

この世界は、ニッチな所にニッチな才能がハマればお金になる。結局は、世の中で成功しているのは、みな常軌を逸したオタクなんよね。そんな事を思ったニュース(*´ω｀*)

企業ブランドや企業ポストが、現在以上に社会的ヴァリューと一致していた時代は、社畜になることも「楽しく働くこと」だったのよ。今は、楽しくの感覚が今と異なるだけじゃないかしら？！

ブラックじゃなければ良い。

やりがいがあって、搾取されないで、ちゃんとわかりあえる仲間がいて、未来への展望がある！ そんな会社あったらいいなできたらいいな♪あんな夢こんな夢いっぱいあるんだクソが！！

仕事する上で、ガッチガチの強い精神力など持たない事。ふにゃふにゃしてれば相手に合わせられるけど、ガチガチは割れたり最悪砕けるから。。働きアリだって手を抜くんだから。

今年36になる1986年生まれはゆとりなのか氷河期なのか