そろそろね、顧客満足度(CS)を向上させる為にはまず従業員満足度(ES)を向上させるのが大事だって気づいてほしい。

「お客様ハッピー」はどこでもやってるけどか、なんで1番身近な「社員をハッピー」にしない会社が多んだろうね。

いいなぁみんなの連休中に働くのはいいからみんなの連休終わったら連休欲しいなぁ( ´∀｀)

休日の楽しみを与える仕事だから、休日をエンジョイできたなら、必ず仕事にも帰ってくると思いますね。素晴らしい会社です。

この取り組み、いいと思います！働く人も休みがあるとリフレッシュできるし。

ジジイの考え方がまさに昭和wwwwww

野党「ふははは！流石に19連休には勝てまい！」与党「バカは放置しておくに限るｗ」

広島市の６０代の男性経営者「交代でという選択肢もあるのでは」←馬鹿か、おのれは！(；・∀・)　交代だったら『希望者向け５日間海外視察』がでけへんやんけ(# ﾟДﾟ)　この無能経営者が！

10連休を国民の義務にすればいいんだよ。

いとこの婚約者がホテルマン。忙しく、結婚式もあげる暇がないみたいなことを話していた。自分達のホテルで式は出来ないの？ホテルマンが旅行や結婚式ができなくてどうするの？と思いました。

サービス業も従業員が充分な休息を取れないと精神的に余裕がなくなり質の良いサービスの提供ができなくなるし、事故やミスも増える。繁忙期を避けた10連休に文句を言う奴は、自分も連休を取るな。

これぞ経営者の鏡ですね。杉の井ホテル、別府に住んでた頃、何度か行きました。こういうトップがいたんですねえ…

企業は人なり、を実践するのがいかに大変か、その英断をした支配人さんに敬意を。