ボールペンで書き込むこと…とかしたら、今度はフリクションにすると思うよ。もっとも、フリクションって消しても、冷やせば書いた文字復活するけどね。

従兄が務めている役所は鉛筆を使用しており、遅刻したら書き直していると言っていた。

タイムカードじゃなくて名札で入店→出勤→退勤→退店のスキャンを機械でやっている名札の磁気が読み取れない時はパソコンで登録

タイムレコーダーでもやろうと思えば不正は可能。講義の代返みたいなもんかw

まだまだあるとおもう公立学校とかもこれやろ

基本的にタイムカードやタイムシートに「消せるもの」で書かせる会社はブラック認定だよね。改竄防止もあるけど、自分が書いたものに責任を取らせるという意味でも鉛筆やフリクションはダメ！

もしそのような事をしなければならないなら、自分なら『９Ｈ』の鉛筆を使い、消されても最初に書いた跡が意地でも残るようにしてやるよｗ

ﾊﾟｿｺﾝで勤怠してた所で、店長直々の不正あったもんな。余りにも分かりやす過ぎて、本社が調査に乗り出したもんな…(不正分の賃金は、しっかり払い戻させたよ)

昔のアマダのタイムレコーダーは頑丈だった。

自動出入管理システムに出退勤システム紐付けして管理するのが一番早いかと（不正しにくいタイプでな）

賃金を誤魔化したい、社員の健康なんて知らない。という企業がやってるんだろう。不正しやすい方法なのは、不正したいから。

出勤簿で朝に押印・・・　残業はまとめて実際の残業より少なく書かされてた　→　で、残業代はそれよりも少なく支給されてた　("￣д￣)けっ!

ワタミ、電通など、パワハラ上司らは、高齢者運転の車による轢死を望む

タイムレコーダーも旧式のものは簡単に時刻を変えられる。周りの空気を気にして時刻を意図的に変えてからタイムカードを押して押し終わったら自ことを元に戻す、無きにしも非ず。