こういう問題があると必ず学校側が悪いという意見が溢れますが、どうすればいいかというマニュアルないよね。犯罪として警察に任せればいいのを捜査権がない人たちに任せるからこうなるのでは？

たったひとつき、給料1割引の価値だってさ。

兵庫県の教育委員会って、こういう対応しか出来ないのか‥‥‥

人の命ってずいぶんと軽いんですね。 ふざけるな。

もう被害届出して被害者が刑事事件できっちり引っ張らないとダメ、なんだろうなぁ。被害者の中には「もうそっとしといてくれ」な人も居るんだろけど。

彼女の命の価値って？そんなものなのかなー？

いじめの被害者はいつまでも覚えてますが、加害者は他人をイジメたことなんか忘れて普通に生活してるんでしょうね。

減給なら半年以上が必要だろう。

２人を減給（１０分の１）１カ月で、何かしらの責任が取れるとでもお考えか？　で、担任教諭は逃げおおせるのか？　せめて自主的に私財の半分をどこかに寄付するなりしなよ。人殺しども。

教員イジメ問題の当時の校長の処分まだぁ？

退職した教諭に責任とらせたら？？俺なんか前の職場の機密事項を他人にしゃべっただけで逮捕案件なんすけどーお。

死ぬくらいなら学校行かなきゃいいのに。親にいじめの相談はもちろん、行きたくない！と伝えられない環境って辛いなぁ…。どこにも居場所がなかったのかな。私は相手殺してから自殺したい派だったなw

給料を１０分の１にするのを１年、とかなら分かるけど、１０％引きにした程度では懲りないでしょう。それより担任の責任と、いじめっこの親への管理責任者としての賠償を求めるべき。いじめは犯罪、事件だ。

校長が揉み消しに関与していたら減給じゃ足りぬ。辞めた担任は辞めたんじゃなくて逃げたんだろ？揉み消しに関与していたらイジメの共犯者として遺族から賠償金を剥ぎ取りされるべき。