製造業は好調と思ったが、社会主義じゃないんだからどの業種も安定して絶対に変わらないと言う事は無い。

赤字なのに公務員は〜という人は黒字になれば文句ないのかね？やろうと思えばいくらでも足元見て黒字にできるよ。役所で発行する証明書の類を二桁増しとか、救急車一回の数万円とか。

ボーナス頂けてありがたい。自分が休む可能性があるからボーナス払いは一切やってないけど、こういう世界状況もあるんだと勉強にはなってる。大事に使わせてもらいます。

売上上がったからって手取り増やしてもらって、自ずとボーナスも年々上がってるんやが...小さい会社なのにさ。社長に気に入られて入社時の求人情報より月４万程度増えてるぞ。

大企業でもこれだ。それでも給付金は貯金に回るからムダだというバカがいるから呆れる

俺も減った(T-T) とうゆうか全体的に。。。

その金額なら70%減にされても今の会社のボーナスより多い

☆ ボーナス？何それ美味s(ry

通勤手当以外無かった年俸制。ローンは、ボーナス払いを利用していないが全く問題無い。基本給が安く、手当が多い会社は、業績により手当、賞与からカットしてくる。残業代も無かったが残業せず

業種によってはむしろ儲けたところもあるから、リーマンほど悲惨ではないのだろう。

小泉(竹中)改革でボーナスが減った会社は多い。この数字は平均だから現実の下げ幅はもっと多いはずだ。派遣は働き方の多様化を労働者が選んで始まったものだ。

84万ももらえば十分でしょうに…民間が減なら当然コロナ担当以外の役人も減にすべき！！