いいわけしていいわけ？　洗濯機置いたってボロはボロだろうが。　そういう体質の企業なんだなって思うよな＾＾　公私混同して学校関連の世話とかを社員にやらせたっていう件は？

これ日本語がおかしくて、社員もおかしいこと分かってるに違いないけど、偉い人が作った文章を校閲することが許されない社風ってことが分かる。

…いなば…否場…忌名罵と化したか…嘆息…

ChatGPTに添削してもろて

９８人も新入社員を採用したのに…なんと！社員寮の担当者は副社長一人だったのか…副社長の死因は恐らく過労死だろうな（笑）使えねー社員だらけの会社だと経営者の寿命も縮むってもんだよなｗ

「死人に口なし」か…大手にしては後手、後手の対応でその上、言い訳がましい。こういうののプロに相談してコメント発表した方がよかったのに

親のペットである「知的障害者」「ダウン症」用にもちゅ〜るを開発しろ。『幼女味』があれば大ヒット間違いなしだ。

責任転嫁だな。（＾＾；こう言う会社は、色々隠し事をするんだろうな？

よしわかったもういなばの商品は買わん…と言うと家のネコ様にネコパンチ&ネコキックの猛打を喰らいますので……

１０００文字って(´ﾟωﾟ)染々思うが､内面と繋がった情態で後は形式や対象定めたら‥実は短くする方が大変な気がする様になった｡読み手が悪意持ったり考えないなら幾らでも行間無視するし

いなば食品「AI に書かせたせいでこうなりました」

誰が担当だったとしても、担当者が入院して指示が出せなくなったのが１０月・亡くなられたのが１月。入社時期は決まっているのだから何も対策できなかった約半年間、いなば食品は何をやってたの

大病を患おうが、入院中だろうが働け。業務をこなせと引継ぎ無しって言うてるもんやな。副社長も死んだ後に責任擦り付けられるとは、業務を誰も引継ぎせず放置とは思わなかっただろうね

間質性肺炎の急逝増悪⇒「急性憎悪」だろ。セキ・たん・息切れの急な悪化の事です。