どのくらいの人が残ってくれますかねえ。

内定辞退は好き勝手にできるけど、内定取り消しすると叩かれるって不公平。そんな時代だから、こういう接待をして内定を辞退させない(＝他社に寝返りさせない)よう媚を売る。

よくバブル経済みたいな事出来るね、ノジマ工務店呆れるな！

昔、まだ野島電気の頃よくオーディオを見に足を運んでいました。常連で買い物をする知り合いのおじさんに協力してもらって４割引きでチューナーとカセットデッキを買ったのが私のオーディオデビュー。

企業が入社前の学生を接待したところでよ。入った人に特典があった方がいいんじゃないの？

食事＋αほどの時間のクルーズ船貸切程度で「やっぱり他に就職する」と言われるのを防げれば安いものでしょうが、就職後に「厚遇されない！思ったのと違う！」と辞める人はむしろ増えそうな気がしますけどね

ノジマの社長、写真で見ると現状のジャッキー・チェンに似てる。

「何か失言があったらクビかなぁ」とか思うと楽しめないわ！！

純粋に「売り手市場よかったね」って話なのだろうけど、ついつい怖い妄想をしてしまう…（↓妄想）

児嶋だよ！！

バブルみたいなことやってんなー

「良いなぁコジマ」「ノジマだよっ！」

至高の逃亡防止策である。