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2019/12/10 16:38 配信のニュース

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2019年12月10日 16:38

  • 時間×1.25と時間×0.25じゃ割増と減額。間違いにも程がある。
    • 2019年12月11日 07:00
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  • セブン社長ってことは、最終回に出て来たセブン上司は会長だったのか? と、ふと思ってしまった。(笑)
    • 2019年12月10日 19:23
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  • 当事者含めて誰も気付かなかったとすれば不思議。気付いて内部通報しても握りつぶされてきたと考える方が納得できる。
    • 2019年12月10日 17:42
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  • 法令で遡れるのは2年なんだよなあ https://mixi.at/ajw894t
    • 2019年12月10日 17:41
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  • 広く薄く取れば判らんもんだねぇ・・・
    • 2019年12月10日 17:33
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  • なんでそんな馬鹿にやらせるんだよ。
    • 2019年12月10日 17:25
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  • 長期間過ぎるが…精査してすべて払うのは(当たり前なんだが)評価できる。
    • 2019年12月10日 17:15
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  • ほんの少し昔なら流通業界の天下取ってた印象だったが、体たらく2題が最近露出され、この先もまだまだ3〜4つ出てくるようだと、最悪倒産もあるかもしれないぞexclamation ��2�ͤ��Ƥ���
    • 2019年12月11日 12:35
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  • 残業代もですが、よくあるのが「10分前出勤」を命じておいて、タイムカードへの打刻はしっかりと「定時から定時までに数字をそろえろ」と言う雇用主。10分前出勤→即掃除を始めているのに加算なし。
    • 2019年12月11日 12:31
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  • 70年代からって、セブンが日本に出来てから払って無いって事か。「24時間営業止めます」から「セブンpay不正使用で中止」とゴタゴタ続きだね・・
    • 2019年12月11日 08:09
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  • セブンイレブンって問題多すぎて良い気分にはなれないね(;一_一)
    • 2019年12月11日 00:27
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  • これは氷山の一角では? ほとんどの企業でも未払いなのでは? これを機に未払いところはしっかり払ってほしい 理由をつけて、払わない企業は摘発してほしい https://mixi.at/ajw894t
    • 2019年12月10日 23:10
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  • 意図的かもしれませんね。ダメだろ、この会社。
    • 2019年12月10日 23:04
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  • いきなり“生意気だから解雇したいんだけど、帰って下さい”と解雇通知を書かれて帰らされて、それも甚大レベルの契約違反ですが、やはり本部に相談しても無視。労基が弁護士呼んでくれてあっせんす
    • 2019年12月10日 21:57
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  • お中元ギフトを買わないと事務所に名前貼り出すと脅されて、何度か買ってしまったのですが、何で大手チェーンの本部社員が見てて止め無いんですか?本部に通報したら“辞めさせろ”攻撃されました
    • 2019年12月10日 21:50
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