アキラ100％は新しいネタ考えなきゃだな…。

「不適切」の言葉の意味を理解できないヤカラが、こういう動画や、SNSで罵詈雑言を吐くんだろうな。あと、自分よりヒドイ人間を叩いて安心できる精神構造もメンドクサイ。

バックヤードが外から見えるようにガラス張りにするとかしたら防げたりしないかなぁ…？無理か( ˊᵕˋ ;)

法的処置を検討するまでも無い。客は減るよ。

こういう脳タリンな方にはクビ以外にも損害賠償を求めてもいいと思う。返せるか返せないかのギリギリの額を請求すればいい。返せない額だと踏み倒される可能性あるからギリギリラインで。後悔すればいい https://mixi.at/a3xN1gU

動画内で使用された配膳用のトレイは既に廃棄しており ☜ この証拠は、どこにも無い。今でも「大戸屋ごはん処りんくうシークル店（大阪府）」で使われているかも知れない。

これだけ社会問題になってるのにまだやる奴は出るんだろう。ニュース見てないのか学ばないのか。周りの人間の迷惑省みず、もはや社会には属してないに等しい。

大きくなると質の悪い社員やアルバイトも増えるし、全体がそうではないと思うけど、解雇だけでいいのに、法的措置とか言うと、他にもたくさんあるのを隠蔽しようとしているように見えてしまう。

こういうふざけた動画を迷惑になる事も考えずやる人達は、平々凡々と何にも考えずに生きてこれた恵まれた人達だそうです。

動画内で使用されたトレイとかどうやって特定したんやろ

｢お客様が居なくても、店内でポコ@ン出してはいけません｣なんて事を店で教えなきゃならんのか？ここまでの大バカでも面接時は普通に振る舞うんだろうし、災害レベルのバカだなんて考えもしないよね。同情する

厳罰与えないとまだまだ出るよ。つーか尻をひっぱたいてやれ！アホが多すぎる。情けないよ、本当に。外国人のバイトの方が真面目じゃない？と思うよ。一部のバカのせいで。

雇ってる側も当然だけど不祥事起こした野郎が、直接顔出して謝罪すべきでしょうが。じゃないと抑止力にならんわ…

若僧は"あー、ハイハイ辞めまーす、すんません"程度の意識だろう。面接時に損害賠償の誓約書を義務づけが必要。そんな義務うんぬんの前に常識人なら解りきった事なはずだが、そこまで民度が低下した日本