必要ないでしょ、んな仕事観。専門職でも始めて３年はかかる。育成を侮蔑し軽視する日本の教育環境下で愚問ですよ。

仕事観がある。と答えたら甘い！と批判して、ない。と答えれば、舐めてるのか！って批判するんだから、答えさせるのは罠だな

何のために働くのか？って！？ 生活するためが第一条件だし、第二条件としてはやはり！ 性欲を満たすための糧になる努力・技量・裁量をステータスにすることでしょう！

何か問題ある？！　//「仕事観がない」＝＞責任もって仕事する限り、必要はない。「指示待ち派」＝＞上司の指示の仕方がよければ、問題ない。仕事の自由裁量を明確にして、あげるだけでOK。

仕事なんて金稼ぎの手段としか思ってないから、仕事観なんて無いし考えたこともない。やりがい搾取されたくないしな。

支持待ちは楽だからねえ言われたことを言われたようにやればいいだけだから(￣∀￣) でも支持待ちはその部下の支持待ち部隊を使いこなせるか疑問だね

それは価値観の問題。価値観は人それぞれ。誰かに迷惑かけなければ仕事をどう捉えるのかはその人の自由。

何のために働くのか」を見いだせずにいる20代が多いことが明らか・・・何の為に働くか？　「人間扱いされるためにイヤイヤながらだけど働く」だよ。仕事がなければ人間扱いされない。カネがなければ人権は得られない。---

「何のために働くのか」を見いだせずにいる20代に「働く理由」や「どのように働きたいか」を問い直し、言語化する支援を企業が進めていく…←やりすぎ注意。一歩間違えば社畜化・ブラック企業化まっしぐら。

仕事観とやらがある人が実際に仕事できる人なのかどうか…

世界の仕組みと構造、その中に置かれた日本の仕組みと構造。これが分かるまでは、確信など持てるはずもない。だから、最近の新人は、外見からして中学生にしか見えないのか。

普通の連中に働かせても未来を食いつぶすだけだからねぇ…ふつうの人は何もしないでいてくれた方が、結局は、ふつうの人たちにとって最善な結果になる時代だよ…

まぁ、こんなもんでしょ！ 真面目に働きに出てるだけ良いと思った方が良いよ。