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  • 雇用主に言い出せないなら飲食店なんだから保健所に通報しなさい。これは内部告発でなく未報告、未通報事案を従業員がSNS投稿!!テロ犯は訴えられます当然。
    • 2024年02月23日 11:08
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  • 0を1にしたならわかる しかし 1を10にするのは問題が違うと思う 不衛生は間違いないんだから
    • 2024年02月22日 23:21
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  • 社内、行政、世間の順番。 要は筋を通せば良いだけだと。 だが、文春砲。
    • 2024年02月22日 23:17
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  • 【たまたま1匹いた】を【日常的に大量にいる】ように騒ぎ立てるのは【事実】でも【真実】でもあるわけがないし、それで大勢の人生を狂わせたなら裁かれて当然。
    • 2024年02月22日 23:04
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  • 虚言は別として、敵(会社)に1個人に反撃するチャンスをやれと、んで反撃に耐えたら次にいけと、その時点で会社に切られてるんだけどな。
    • 2024年02月22日 19:46
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  • いきなりSNS公開でなく手順を踏まないといけないというのは、ある意味当然と思う。内容によっては、事実を誇張していたり虚偽の可能性もあるしね。
    • 2024年02月22日 19:29
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  • ナメクジがキャベツかじって、器物損壊と心的ストレス系の罪で告発・逮捕されたのかと思ったら違った
    • 2024年02月22日 17:45
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  • 時給が安いのに社員以上の働きかたを求められていたんだろうな
    • 2024年02月22日 15:21
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  • 告発を良い行為と思っているから間違いが起きる。告発は悪い行為です。が、その悪い行為以上に、公共の福祉に反する企業の悪い行為がある場合に、必要悪となる。
    • 2024年02月22日 13:54
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  • ナメクジ食えるんやで(笑)
    • 2024年02月22日 12:27
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  • まずは社内告発して、もみ消されたら、もみ消されたことを拡散すればいいんだな?
    • 2024年02月22日 11:15
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