- 新人にPW教えてるのも、教えられた新人が勝手にPW変えて辞職する、この二点だけでも十分問題（犯罪）なのだが。定時云々はその問題のあとだと思うよ。
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- 『わたし､定時で帰ります｡』を否定するのはおかしい。勿論仕事途中とか、時間内に仕事を教えて頼んだとかは別。『雰囲気』だけで残業しろは無い。
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- 問題提起では？色んな人が生活の為に(やりがい家庭諸々…この際、置いといて)集って仕事するのが会社。判を押したように同じ考えや人間が集まってる同好会や学校とは別モン。
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- ドラマ制作の現場の方はどうなのでしょうか。脚本は脚本とはいえ、製作現場が・・・だったら説得力ないよなぁ（苦笑
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- ドラマに不満をぶつけんるんじゃなくて、自分の会社にぶつけなさいよ。現実と仮想の区別が解らないなら一度病院に行きましょう。そういう人はドラマ見ないでください。
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- 私の働き方は三谷に近い。で、身体壊した。業務をキッチリこなす私より朝早く出勤するけど仕事できない人が上司ウケ良かったりする。ごますりに使う熱量を仕事に回してくれ。
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- これよりYouTubeのテイコウペンギンの方がいい。ブラック企業で働くペンギンが毒吐くアニメ。
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- 我が国のテレビドラマもとうとうプロパガンダに成り下がったのかね。政府広報宜しく。 庶民は生活費稼ぐのが必至ですべてに余裕はない。
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- 仕事が回らないから残業、、、、考えて観れば妙ですよね、そもそも無能人事部を現場がサポートに至るのですから。
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- 現実と空想の境がわからなくなってきている大人が問題に笑
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- 残業を敵視する環境で育った今の若者達が中堅になった時、果たして組織は機能するのか？
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- 『わたし、有休頂きます。』
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- 働き方改革のための社会認識を誘導する目的のドラマなのでは…?
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- 定時で帰って店に急いで、間に合ったか否かは、僕にとってはあるあるだった。
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- 事情は色々あんだろ。自分の段取りが悪い、仕事量が定時内でこなせるようなものでない、残業で食ってる、皆（or上司）が居るのに一人だけは帰れない、定時後に連絡か来る予定
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