- パワハラ以前に、何に使ふのかも示さずに個人情報を集めること自体が脱法行為やろ。
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- こうした社内研修もだけど自己啓発セミナーに無理矢理入れて洗脳する会社もどうかしてるよ
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- パワハラというか個人情報の悪用目当ての収集では？
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- 苦痛や不快感を伴う、合理性のない通過儀礼。まるで未開の蛮族もしくは弱者を壊してでも追い落とすハートマン軍曹のしごきだ。民主国家の一般企業が社員にやらせることじゃない。
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- 駅で名刺渡したい時はポケットティッシュの裏に挟むべきだよなあ。歌は、40年近く前に密かにウケてた『地獄の訓練』でクラスの女子が船橋駅？で見た。って言われて羨ましかった。
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- 業務内容が不明な時点で必要性の判断は出来ないかと思うが、そうした研修が耐えられない程に苦痛ならば、速やかに転職すべきだろう。人手不足な現況を活用すべきだ。
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- まだこんなんやってんだ(;`皿´)
馬鹿じゃね
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- どっかの会社がやってたからウチもやろう、てのが大半なんだろ。何故それをやるのかというところに思考が至ってないなら何をやろうが意味も効果も無い。
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- 焼きそばで有名な某所の駅ではスーツ姿の方が歩道橋の上からなにか叫ぶ儀式がありますね。
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- 10年前品川駅に通ってたところ、よくそういう子たちよくいました。断るのに苦労しました
。なお、いまなら苦なく断れます
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- 名刺交換も社歌を歌わせるのも一歩間違えば自社の評価を下げると分かってない時点でアウトだな。お寺修行とかは別に良いのでは？そうでなければお寺が悪い気がしなくもない。
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- 企業は営利団体で経済合理性を追求すべきだが、日本は何故か村落共同体の「ムラ社会」になる。先の戦争で負けた原因も年功序列で責任取らない”ムラ社会”だったからである。
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- 名刺は立派な個人情報です(´･┏┓･｀)そんな簡単に、不特定多数に配るものではない。そんなことを研修などといって新人にやらせる会社など信用出来ない
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