私的な利益ではないだろう。むしろ立て替え払いをする手数料とみなしていいかと。前職場ではそうしていた。買いに行く時間を勤務として請求はしないが、代わりに自分のカード切ってマイルは貰う。

ポイントぐらい許してやれよ？(´;ェ;`)ウゥ・・・　給料少ないんだ代(´;ェ;`)ウゥ・・・　まぁそれでも私よりはるかに多いけどな(´・ω・`)ションボリ

ポイントカードを使わなかったとして、誰か得をするんでしょうか? 他より高い店を選んでいたとかであれば問題ですが。誰も損をしない物に文句言う人って何なのでしょう。

みみっちい奴らが居る学校だな！！さぞかし給食費の滞納がゼロなんだろうな？　先生の行動費と捉えれば良いではないか？数万数十万ポイント着く訳じゃないだろう？

だめだっていうなら教職員の共有ポイントカードでも作って、借りだして使えるようにすれば？そこまで突っ込むなら、自分たちはぜーーーったいにやってない自信があるんだろーな！教育委員会さんよ。

その程度は大目に見てやれよ、ポリコレカルトの秘密警察め w

じゃあ立て替えさせたりすんなよ？ 勤務時間内に行って良くて、法人名義のクレカで決済とかでそのカードにポイントなら妥当だと思うけど… そこまでやらずに文句言うならケチ臭いなと思う

店がポイントごときで通報なんかしない。日教組にいる記者に「あいつずるい」って密告したんだろうなあ。ポイントくらいで私腹を肥やしたとか、アホか

立て替え料でポイント還元ぐらいさせてやれよ・・・

るっせぇなぁ。んじゃ自分らがそのシチめんどくせー作業すりゃポイントｗもらえてウィン・ウィンとやらになんだろ？そうすればいーじゃん。あ？

そこまで問題視するのなら、市教委が購入先の業者と事前に契約しておくべき。そうすれば法人割引なども適用可能だろうし、掛払いにすれば教職員個人が立替する必要もない。

【もっと重要な事が！改善案提示が必須】なぜ解った？保護者が目撃？しかもそれで教育委員会にクレームして騒ぎを起こした？ポイントを使わなければ消えるだけ。学校単位にカードを作るの？(´ヘ｀;)

原則論としてグレーだけど、それをチェックする手間などの管理コストも含めて目を瞑るというのが一般的な扱いなのかな、と思います。立替させないのがベターだけどそうも言ってられないときの話。

こういうバカの言い分を取り上げて通達出すから余計にクレーマーが図に乗るんだって。些末な言いがかりは無視するのが一番