裏表は無い、およそ「そいつはバカ」って思われる様な振る舞いしてるんだろうけど、そういう「馬鹿に見える人」案外多いだろ？企業はその”バカの様な奴”と”嘘つく奴”どっちが嫌なんだろ？

学歴フィルターが一番効率的で楽なんだよ。

時間をかけたってアタリを引く確率は変わらないよ。むしろさっさとハズレ券捨てて引き直しができるようにシステムを変えるべき

採用を勝ち取れる程度に華やかで、バレづらく実害はほぼ無い範囲のウソを盛れる、って企業としては欲しい人材ではないか？？

バイトテロほどでなくても、迂闊に会社の内情とかをSNSにアップしないかどうかの判断基準にはなると思う。

昔からやりたい放題よ　「控室の荷物を勝手に漁る」『待機室に隠しカメラ』「帰路を尾行」全部やられたわ　行の駅でしか出してない本の存在知ってた謎突っ込んだら逆切れされた事ある　ヒマ？

こわ

いい会社に入社出来たら親にスマホでも買ってもらえるのであろうか？実力不足で入社しても悲惨な末路しか無いような…。