基本給が６万って、ブラックすぎるよこの仕事は体力勝負のような仕事で身体を壊す可能性も高いはず、使い捨て感高すぎですよね。

『オレたちは基本給０円だぞ！働かないとお金もらえないんだぞ！！』「時給だからね」

仕事の内容や重労度によっても基本給は変動するべきじゃない？大体職員の給料を削って運賃を値下げしたり、やってる事はパワハラだろ。適正給料かを審査是正させる機関が必要だよね。

働いたら負けみたいな状況放置してますね。

これ、最低賃金で考えたら、いくら？(T0T)「基本給は最低賃金を下回ってはいけない」って言う法改正が必要ってこと？

社員の給与を勉強しまっせ引っ越しのサカイ♪ホンマかいな黒かいな？

ほんまかいな？そうかいな！

こんな会社結構多いぞ。時給とか提示せんで月〇〇万円以上可とかって書き方の求人とか。しかも残業代の計算にはこの基本給を使用して１０時間残業して時給１０００円の２時間分行かないとか。

ぶっちゃけ引っ越し屋って短期でパパッと稼いでパパッと辞めるような仕事よね。本業にする仕事ではないわ

こんな低賃金だと「仕事キッチリ」したくなくなるよね。ホームページに「社員の幸せを求めて」と掲載しているなら、従業員の健康だけでなく「給料もキッチリ」支給しなさいよ、社長の田島さん。

さすが日雇い派遣に干されてる引っ越し会社だ

使った人から営業マンに泣き落としされたって聞いたな。営業も歩合なのかな。

一時期、「サカイーヤスイー仕事キッチリ♪」てやってたけど、ヤスイーが従業員の給料だった、てことか(´･ω･｀)