残業付けれないのは違法。セキュリティーカードで入室やPC起動を管理し、自動的に出退勤管理を法制化しろ！規模で適応時期をずらしても良いが100以上は即実施にしろ

そもそも早く起きて早く出社したら利益上がるとか本気で思ってるの？めでたい頭ですなあ

そんなにアホみたいに働かないと誰かが餓死でもするの？

たまに遭遇するんだけど…始発の地下鉄に乗る時、部活か何か知らんが…ガキが大群で広範囲に渡ってスペース取るのが腹立つ。一箇所にまとめてくれないものか…。

早朝出勤はきついね、私は基本的に早起きだけど、それでも仕事で早朝に出勤すると心身共に負担掛かる。休みで早起きと仕事で早起きって全然違うし。体に負担掛かるのに給料は少ししか増えないからね。これで社長や重役が礼儀知らずでふんぞり反ってたら、尚更通勤したくなくなるだろ

私が働き始めた頃は、土曜休みなんて無かった・・・もう今は、休みと残業なら、残業無し、一週間に一回、昼間だけ休ませてもらえばいいや・・・No！残業！！

男性20代、カウンターセールス正社員で年収200万て。。。月収17万弱で賞与無し('_'?)これが続くなら、バイトの方が稼いでるね。早朝出勤に疲弊する人々の声 ｢朝5時に出勤､退勤は22時｣｢お金は支払われずただのﾌﾞﾗｯｸ｣

風俗は本番させたら(姫がしていたら)経営者や店員が逮捕される。会社経営者もサービス残業させたら(社員がしていたら)経営者を逮捕する様に法律を改めた方が良い。

早く仕事を始めたら早く仕事が終わるのは１日の仕事量が決まってる場合でしょ。日中いきなり予定外の仕事がねじ込まれる事なんてフツーにある。特にサービス業は。

外国人「そこまでする給料貰ってない！」 こういうサボタージュとか、ストライキを気軽にできる人等（社会）を見習わないと

てか、時給1000円で1日12時間働いて月21日出勤のバイトをやっても年収302万なので辞めていいと思いますが、そんな判断も出来ないくらい洗脳されている？

早く出勤して、早く帰る、これが早朝出勤（早朝残業）のメリットです。この例は単に労働時間を延ばしただけのブラック対応です。

毎日16勤の正社員年収200万円って、手取なのか収入なのか話盛ってるのか判らないコラム記事。（＝多分手取200万円代だと想像）...にしてもカローシライン超えてる。