- 定着するなら、決められた3日間ではなく、自分で決める3日間がいいです。
1人
0件
- こんな夢みたいなことが実現できる職場なら、すればいいんじゃない？うちは絶対無理だけど
- 1人
- 2件
- 週休２日の８時間すら守れてない企業がほとんどなのに３日なんか休めるわけないだろう？？ まさか移民で入国した外人に仕事をさせる気なのか？？
- 1人
- 0件
- 個人的に週休３日制にしてる
- 1人
- 0件
- 企業規模関係なく、やれる企業は積極的にやるべきだ。「サービス残業容認」の悪しき慣習さえ排除できないことをまず恥じて…。
- 1人
- 0件
- 顧客が顧客として、ちゃんと《連絡が取れない日》を受け入れないとね。そうすると、連絡が取れる企業や会社に注文が行くから結局…ってのが、負のループね。
- 1人
- 1件
- 中国の日本生産性撲滅キャンペーンに日本人の働きたく無いでゴザルが共鳴してるな。戦後日本の爆発的な生産性は総動員で働いたから。引くな、足せ。国力を落とせば侵略される。
- 1人
- 0件
- 未だに土曜出勤のある工場を完全に土日祝休みにするのが先
- 1人
- 0件
- その前にまずウチの週休一日制を破壊してくれ。 取り残されて悔しい等という考えはないが、ソレ以前に人生が最低二日の休みを要求している。
- 1人
- 2件
- 休みの３日で消費して経済回せって事だよ それによって働く人に仕事が増える これを全体的にやれば、結果は判ると思う
- 1人
- 2件
- お金の問題で無理やろ(´Д｀)正社員や時給の人で違うし、地域差も出まくる何でもかんでも上目線で考えること事態アホだと思うわ(゜-゜)(。_。)
- 1人
- 0件
- 週休3日が実装されれば有給休暇がなくなって希望休になってきそうです。
- 1人
- 0件
- 労働者不足という根本的な部分を解決しない限り、シフトが組めないから損害しか出ないじゃん(核爆)
- 1人
- 2件
- 休んだぶんの給料ほしょうせい！！
- 1人
- 0件
- 365日週休２日制でムラムラしている私には不用だな？(笑)
- 1人
- 1件
|
|
|
|
|
|
|
|
トレンド
