つぶやき一覧 | 「出張→観光NG」に驚きと落胆

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「出張→観光NG」に驚きと落胆

128件

2014年09月11日 12:22

つぶやき

ニュースに関する日記・つぶやきについて

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個人的には、それぐらい会社で見てやれよって思うけどね、仕事の先に少しでも楽しみとか見い出す様にしていかないとツマラナイと思う、法律なんかが絡んでくるだろうけど、結局裁量の問題だと思う
- 2014年09月11日 13:37
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雇用関係の問題は、自分が雇用主の立場になると分かるよね～細かい文句言う従業員は立場が逆転すると大抵ブラック企業と同じ発想をしやすくなるのよ(-_-;)
- 2014年09月11日 13:38
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建前から言えば当然だし、出張中なんだから観光している時に事故に遭えば会社が労災扱いにしなきゃならんし。
- 2014年09月11日 13:28
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見ず知らずの弁護士先生より上司と話して認めさせればいいよ。被害者気分の平社員が増えすぎるのも問題。
- 2014年09月11日 14:04
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仕事が一段落して、雑談交えて先方さんが地元の観光を案内して・・・じゃないの？？出張って結構大変だと思うよ？って主婦の私がそう思いました。
- 2014年09月11日 14:07
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毎度やってますがなにか？
- 2014年09月11日 13:22
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移動にかかる時間は労働時間にカウントされない･･･それを言ったら通勤時間がかかる人は遅く出社、早く退社となっちゃうからなぁ。
- 2014年09月11日 13:12
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出張が少ないからなんだけど、自分はハッキリ上司に言うよ、翌日観光してきますって。それで「楽しんできてね」で終わりだよ
- 2014年09月11日 15:27
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うちの職場はOKだなぁ。庶務で帰りの交通機関の日時変更までしてくれるよ。むしろこっちからお願いしてないのに、変更希望があればお声がけ下さい。まで言ってくれるよ。
- 2014年09月11日 16:28
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アメリカに出張して、週末はラスベガスに寄り道して、帰りの飛行代だけ残して、すってんてんになったと自慢していた奴を知ってます。
- 2014年09月11日 18:58
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基本的に労災の仕組みが悪いんよね。適用になるとそもそも出世もアウト、会社から厳重注意の上左遷とかザラに見かける。何のための労災何だか。てか、出張先での観光は見聞や営業ってことにしとこうよ。残業代を出せとまでは言わないけど
- 2014年09月11日 16:05
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上司への報連相は当たり前です部下の行動を把握できなければ上司失格だしね。移動時間は『みなし残業』として残業代が出ないのは普通だと思います…
- 2014年09月11日 15:11
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要は観光地での事故災害は自己負担して、労災請求しなきゃ良いじゃんもちろん交通費は会社～顧客間のみ請求で。
- 2014年09月11日 15:20
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会社は偉い手や株主の利益をあげるところ、労働者の利益は考えていません。
- 2014年09月11日 14:03
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オイラは「土日まで出張延ばしていいですか？無理なら自腹で宿泊します。ちょっと観光とかするので自宅へは日曜までには帰宅します。」ぐらい言ってますが？大体が自腹だったけど、たまに許可されてたな逆に報告なしの無断は出来ない、と言うよりしちゃダメだろ
- 2014年09月11日 23:27
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