なんだ、そりゃ。第一、すぐにバレるだろうに。なんでもそうだけど、資格があれば実務がすぐに仕事ができるという訳ではない。実務経験者しか求めない企業側の雇用体制も問題あると思うな。

経歴詐称、業務に対応できないのは、そもそも規約違反だろ。

未経験者で偽装派遣は気の毒でしょ。せめて研修後に派遣させないと、何やってよいか分からないよね。

この業界は違法な準委任の多重派遣や偽装請負、経歴詐称が物凄く多い。私は職務経歴書を派遣元に改ざんされた事もある。放置している国に問題があると思う。

政治家どうすんの？百合子とか無職の蓮舫とか。

どこの業界でもよくある。派遣元から「仕事出来るベテラン回します」と言ってド素人がよこされたこと何度もあるよ。教えてる暇ないってのに

派遣会社のあるあるですね。前の会社も未経験者を研修で経験者に仕立て上げ、派遣先の面接時には1年の経歴があるで出してたもん。

で、派遣側は何が不服なの？

嘘は往々にして、すぐにバレる(ﾟ◇ﾟ)ｶﾞｰﾝ

なんだそりゃ？運転免許無い奴にタクシー運転手として派遣するくらい馬鹿だ。

政治家も経歴詐称の人間が多数いるので、司法が動いて欲しい

三流のバカ会社、てそうなんだよね

派遣した側の責任厳しく追求せんと。業務停止命令とか。または名前公表させんと。

違法行為の取締は当然として、こういうことが起きるのは必然さ。嫌（弊害の方が大だと判断した）なら、内製化に動くだけさ、特に大手は。現に、生産年齢人口が減少している中、そうなりつつある。