公務員て明らかに生産性に対して報酬が高すぎるんだよ。報酬の基準は中小零細も含めた平均値にして、能力に応じた昇給制度で。休まず遅れず働かずで安定とか無くすべき。 https://mixi.at/aicaIpi

うちの市もカットしたらいいのに【○○の手続きは？】→【A窓口です】→A窓口【違いますB窓口です。】B窓口【A窓口です】【結局どこなんですか？】てのがかなり多いから

議員は？

公務員ですら給与カットになる状況になってきた。コロナの死者は少ないのにここまで経済を殺す理由はあるのか。自粛派は公務員よりも安定した職についているのだろうか？

一般職員の給料が、１%ダウンで53000円思ったより、多かった海老名市は、平でも平均年収530万か(/o＼)

公務員からスト権をはく奪する代わりに人事院（委員会）勧告がある。今回のようなことをするならば公務員にスト権を与えることになる。困るのは市民です。

賞与カット→残業代カット→交通費カット→交通費カット→給与カット→雇用カット

期末手当の査定が低けりゃ平均より１０万円以上下がるけど？　係長級以上で５％〜２５％加算されていて、首都圏に近いからと地域手当まで加算　地域手当・管理職等加算を廃止すればいいだけ

特別職各位はその削減幅でよろしいんで？　自主的に能動的に主体性を以て削減幅の拡大に言及なさらなくてよろしいんで？

でも相変わらず国会議員のセンセー方は満額+α貰っていらっしゃる。良き身分な事で。

まぁ…いずれ来るAIだの電子化だのの前に肩叩きにあった、みたいな考え方も出来るな…。バイトと違って採算落ちても不要部署になっても待遇変わんないだろうし…。転職事例が絶望的な国なのがネック。

ついにAIに業務を奪われたかwとか言ってみたりしてｗｗｗ

自前の警察署を持たない綾瀬市とかは大丈夫なのか？（綾瀬は大和警察署でしたっけね）

給与をカットするより、いてもいなくてもどっちでも良い人を削減した方が効率的。