人手不足、会社の怠慢、引き継ぎ、あほな働き方改革で負担増加、あまちゃんの尻拭い、！責任感！

前の勤め先はどんな時でも「代わりの人間を自費で雇うなら休んで良いよ」だった。事前に仕事教えなきゃだし実質無理では。休まれたら困るくらい貴重な人なら普段から無茶苦茶せず大切に扱おうね。誰も彼もが間違いなく全員100％、人間だからね。

上が古い考えだと、下はそれに合わせなることになるよね。

インフルや伝染病等命に関わる事じゃない限り出社します。何故なら……人手が足りなすぎるから。適正な人数で回せるならそんな苦労はしねえよ！

どんなウイルスより社畜ウイルスの治療法確立は難しそう。仮にパンデミックになっても不要不急のレジャーや外国人のせいにし続けて病気出勤や通勤ラッシュをなくす仕組みは作れないんだろうな。 https://mixi.at/a3xhFaA

会社から休むな！とか言われるのは、頑張ろうと思えば頑張れるのに、大したことなくてもすぐに休むオレみたいな奴がいるからかもしれんね。

上司に病欠を許して貰えないなら、わざとマスク外してから上司の目の前に行き、至近距離で「おはよう御座います！ゲホゲホッ」と挨拶しよう。

『体調悪い』の度合い次第かな。動ければ出るし、動けなきゃ休むし

残業しても残業代出ないのに、休めば覿面１日１万円くらい控除される。だから休まない。休めない。ってか、微熱で休む奴が２割も居るとは…高熱って39℃以上かと思ってたけど、38℃でも高熱なんやね。

仕事しなくても会社に来ることで給与がもらえる仕組みだからｗあと、体調悪いとやたらと俺はこんな風になってまで頑張ってるんだ！って自分に酔いしれたり、アピールしたりするやつ結構居るよね

休もうが無理しようがもしも症状が出ていて新型の陽性反応が出れば強制的に病院に隔離されるんだから無理して出てくるのは無理になるよ！ インフルだって本来なら5日間は家から出るのはできなくて療養しなきゃならないんだけど。

まさに「金は命より重い」を現しているね。 皆さん命をかけて仕事しているもの。 健康を害してまでも仕事しているもの。 https://mixi.at/a3xhFaA

過労死の原因…。。。

これは戦争だ！雨が降ろうが槍が降ろうが戦車が来ようが爆撃機が来ようが行くのが男ってもんだろ！とのたまう企業があるからだろ！