HIV内定取り消しで賠償命令=｢告知義務ない｣ ｢社会全体で考えていかなきゃいけない｣て言葉に品性が現れてる。せめて｢考えて欲しい｣だろ、使うべきは。

障害や持病は隠さずに申告しないと虚偽になる。病院なら特にそこは重要。社会福祉士を雇用するということは、大きい病院だろうから、信用にも関わる。私はちゃんと障害を申告して、採用されたよ。

また地裁のネタ判決かw 頼むから裁判官はクビ釣ってタヒんでくれないかな？ 面接時に虚偽を述べた。職場が医療機関。この２つで内定取消し理由は十分足るだろうに。

地裁はこんなもん

え、これはダメでしょ。だって完治できない感染症じゃん？完治できない感染症といっても水虫とは訳が違うし。いや水虫ですらイヤなんでムリだわ。

１か２かそれも結構重要だと思うかなー

感染リスクが、差別が、とか言って奴もいるが、俺様はコイツに近寄りたくないし、コイツが触ったモノを触りたくない権利がある、偏見と言う言葉でイヤなモノ押し付けるていいの？

採用時健康診断があるのは当たり前じゃない？不健康な人わざわざ雇わないでしょ？感染どうのじゃなくて人員確保の観点から持病で病欠されたら困るじゃん。

微妙だよな。感染源が『輸血』によるものなら同情するが、同性との≪性交渉≫だとしたら…(；・ω・)個人の性的嗜好をとやかく言いたくないが一緒での仕事は考えてしまう。

理屈はわかるけどなぁ。HIVキャリアと知っていて雇った事が公になったら病院潰れるでしょ。この魔女狩り社会では。誠心誠意謝罪してお金包むんで辞退してもらう。が最善だったのかもね。難しいよね。

そもそもなぜ虚偽申告だと分かったの？カルテを勝手にみたからでしょ？虚偽だとしてもそんな裏技使って内定取り消したらダメだよ。

持病の有無を問われた際に虚偽の申告をしている時点でHIV関係なく信頼できる人物ではないから内定を取り消したのです。HIVを盾に差別だ何だのと喚いて、自身を正当化しないで下さい。

HIVであろうがなかろうが、持病を持った者が永続勤務な仕事、まして医療行為の伴う仕事に就くのは望ましくない！ しかも、薬害エイズなら同情もするけど…

これはね、おかしいと思うの。学歴詐称と同じぐらい、事前に告知しておくべきものよ。誤解が多いかもしれないけど、経営者は同じぐらいの能力なら、健康な人を選ぶわよ。世の中は厳しい。