まー育休って実際男はとれないからね〜、女性も家事やるのと働くのどっちが良いのかな。家事や育児分担するとして

「働かないから」という条件で結婚しているので、 うちの奥さんは子供が大きくなってからも未だに専業主婦ですよ。奥さん働かせるくらいならＷワークするかな。

仕事するなら家事と育児は分担。そういう条件で仕事し始めたので我が家は共に家事育児やってます。

何で反発するかな。うちは、妻が正社員で私がパートタイム。

自分にとっての都合の良し悪しで、従来を貫こうとしたり新体制をしこうとしたり。「女が今まで担ってきた役目は果たせ、でも仕事もしろ」は理不尽にも程がある。

ダメ恋図鑑の諒くんが彼女に言われてた「諒くんは仕事だけしてそんなに疲れるの？私、仕事に家事にお前の世話してるのに」って言葉がそのまま当てはまるのでは。 https://mixi.at/a52cqru

男性は、なへ、妻に働いて欲しいのか？収入が少ないからか？とすると、低所得世帯への優遇策を立てなければ成らない。例えば、消費税増税の代わりに現金給付する等

自営業の旦那。それはいいんだけど、退職金はないのかぁと最近気づき、蓄えとかなきゃ！でも蓄えれるお金もない！涙

つまり、共稼ぎじゃないと食べていけない家庭が増えたんだろう。もしくは専業主婦やパート主婦をばかにしてるのか

育休中の正社員だけど、育休明けの生活を想像して白目剥いてるところです。会社まで車で往復2時間近くかかります。大丈夫かなぁ( •᷄⌓•᷅ )੨੨ https://mixi.at/a52cqru

プラス家でも女らしくしろ、俺の親の介護をしろ、子供が小さいから自分の時間は犠牲にしろ。ふざけるな。

農業とかは普通だけどね。だって自分の生活、家族のことじゃない。日本は昔から男もよく働くけれど女も働いてる国なんだよね。

ま、これは両方の言い分は正しいけど、両方とも自分の都合だけ押し付けているよね。「働くのイヤ」「家では休ませろ」っていう部分ではどっちもどっちだわ。 https://mixi.at/a52cqru

フルに働いて欲しい、ってだけなら問題ない。甘える気配があれば、そりゃ怒られるわ。