離婚してからはとにかく働かなきゃ！って必死で職は選ばなかったけど、娘が中学生に上がった時に元々興味があった職種に転職。こういう感じなのねって感じでそこそこ楽しい。

フリーターですが何か？

☆ 転職自体がデメリット。世の中のせいで放り出されてそうなっても、「仕事出来ない甲斐性無いゴミ」の烙印押されるんでな。 最初の職場で定年までずっと社畜の方が幸せなんだよ…。

転職2回組です。転職理由そのものよりも話し方とか話の構成とかを見ていると思いますよ。それと、質問に対しての回答が回答になってないと印象悪いかと。あ、どこかの会見でそのパターンをよく見かけますが(笑)

(中等教育以上で仕事直結になる事を教えないから)入社後に教育するから、育てた人材を手放したがらないしな。 別会社でキャリアアップ目指すなら国外にいくべし。

そうなんだねー。転職は一回して終わっちゃったからなぁ。※会社員→専業主婦

バイトだから関係なし

最近では、面接時にお給料の交渉もできるようになりましたし、受かるように会話をすることも覚えました。私はどんどん転職する派です。デメリット？最大のデメリットはそのまま我慢して病気になることですよ。

何度か仕事が変わったけど転職理由はすべてリストラ、会社からいらないといわれたら他を探すしかない…。

職場で働きたいから履歴書持って面接行くのに､質問で面接受けた理由聞くなんて愚問だろうと思う。

【同業種・職種への転職なら云々】という意見がありますが、20代で４回も転職している人が【まともな経験を積んでいる】とは到底思えませんね。自分の実績値を【上がったか否か】でなく【傾向】で語るのも意味不明です

レベルが1からになる、覚えてる呪文が中途半端

置かれた場所で咲きなさい、まあ、タダ咲くんじゃなく管理職と闘いましたよ、理不尽は声をあげなきゃ是正できん。(安易に組合相談すると、組織内の手柄にされるので独りで闘う覚悟で)

法律で退職理由を聞くのは禁止したら。