俺の会社でコロナ患者が出てスーパー濃厚接触者も　毎日仕事してた。　保健所も何の指示無かった！　勝手にしろって　感じ。

ほんと女ってさ、自分の事しか考えない奴大杉。自分が正義。自分自分。

対策を怠ったのは政府？

昨年3月って、まだそこまで怖いウイルスっていう認識が無かったもしくは薄かった時期だよね。これで訴えるのは厳しい気がする。

感染するしないは運かな？東京に出張に行ってどこにも寄らず外食もしなかったのに感染した人のコラム読んだのだけど運でしかない、しいて言うならばGoToとオリンピックは人災だな

うーん。難しいけど、、労基がすでに認めてるんでしょ？なら「ある程度は」企業の責任では？

わあっ！うちの職場感染症対策ってアルコールとテレワークしかないぞ？濃厚接触にあたらないだけ。 https://mixi.at/aeMD7li

これは勝つの難しくない？これを通すと他も通さないといけないし。元からずさんな会社だったらその片鱗は以前からあっただろうし、それならそんな所にいる人にも過失があると言えるのでは？

良い傾向です。次は厚労省を相手に訴訟を起こしましょう。

これは無理筋。パンデミックが世界で起きている状況で勤務先で感染した、なんて特定する事は不可能だ。感染予防は自己責任でやる以外にない。

30代雇われ文系SE熱湯がバレバレの五毛デヒッシナノガ(笑)

67歳かぁ。風邪くらいで仕事を休むなんて根性無しだと思っちゃう世代だね。

この主張が通ったら、B型肝炎、消費者金融も落ち着いたし、弁護士の飯の種になるか笑

泣き寝入りするこたぁない！感染対策怠った雇用者の責任を問う。