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  • 東芝は社員のせいではないです。経営を間違っただけです。
    • 2018年11月08日 14:09
    • イイネ!197
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  • 無能な経営陣残して下だけ切るんだね…(呆)
    • 2018年11月08日 16:01
    • イイネ!157
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  • 何で一般社員のリストラに頼るの?上層部の数十人、いや百人単位でクビ飛ばしてれば、賃金的にも経営的もすっきりすると思うんだけどね。まあ、故あって東芝が大嫌いだからどうでもいいんだけど。
    • 2018年11月08日 14:28
    • イイネ!146
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  • どんどん職を失う人が増えてるのに増税、外国人雇い。日本政府は日本を滅ぼす気なんですかね…
    • 2018年11月08日 14:38
    • イイネ!128
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  • ついに、か…しかし、早期退職制度なんて、優秀な人ほど離れていくから、これで益々弱体化、なんて話にならないといいのだが。経営陣の舵取りの過ちを下に波及させるのは、やりきれんよ
    • 2018年11月08日 14:10
    • イイネ!102
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  • 優秀な人間が存在してないから、リストラが必要なんだろうけど、まずは経営陣を全て入れ替えないと、元凶が改善されません。社員に責任をなすりつけるのは、最後でしょ。
    • 2018年11月08日 14:39
    • イイネ!80
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  • 正社員切って外国人技能研修生という奴隷を入れて安く上げようとしているんだね。
    • 2018年11月08日 15:06
    • イイネ!75
    • コメント3
  • 日本の企業は経営者のクビ切らないで社員のクビ切るから結局同じ事の繰り返しでまた同じ失敗するよね
    • 2018年11月08日 16:04
    • イイネ!68
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  • 『いつまでも幹部がスケベ根性だして残ってるんだな。』
    • 2018年11月08日 14:54
    • イイネ!64
    • コメント3
  • 経営がダメだったからな まあ研究職はトヨタやアイリスオーヤマなどに転職は容易だろうからいいけど・・・ 営業職とかは苦労するだろうな
    • 2018年11月08日 14:16
    • イイネ!61
    • コメント8
  • こういうニュースを聞くと「人手不足」って、末端の奴隷市場で吹く風だと思う。
    • 2018年11月08日 15:02
    • イイネ!53
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  • まあ見てないだろうけど東芝の社員よ!早期退職なんかにのるなよ!世間はあなたが思ってる以上に厳しいよ〜。窓際に送られようが嫌味言われようが恫喝されようが外にいきゃもっとつらいぞ〜しがみつけよ〜!副業が本業以上の収入の人は別だけどね
    • 2018年11月08日 14:46
    • イイネ!53
    • コメント3
  • 東芝は採算取れる分野がたくさんあったのに、経営陣がおバカさんすぎたと聞く。 リストラされた人間がまた某国に引き抜かれて・・・
    • 2018年11月08日 14:45
    • イイネ!47
    • コメント1
  • 早期退職と言っても、50歳過ぎの それなりの人の肩たたき。世間の風は 冷たく、再就職は 難しい。でも、最悪の事は考えないで 生きていってほしい。
    • 2018年11月08日 15:09
    • イイネ!42
    • コメント4
  • 株価が物凄く上がっているけど、リストラって投資家に取ってはいい情報なのか?�㤭��
    • 2018年11月08日 16:30
    • イイネ!37
    • コメント9

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