大工に限らず、技術職全般の社会的地位をもっと評価し、待遇を上げる必要が有ると、元整備士のおっさんは思います。

安い賃金で、かつ不景気になれば仕事を干すような使い捨てをした事に加えて、大工も左官も腕の見せ所があるような魅力的な仕事が減ったからね。真壁の家で柱梁の継を見せる家は減り、漆喰や珪藻土の塗り壁も減ったから。

建設業です。大工さんはもちろん技術者、現場監督も不足です。経営者も不足しているので、ご興味のある方は当社人事部求人課採用係までご連絡ください。

×大工が不足　〇給与も奴隷同然、「見て覚えろ」「盗んで覚えろ」と人材育成してこなかったツケ

日本全体が横流しで儲けるばかりで「自分たちで物を作る」ことを忘れてるように感じてます。

「一般のサラリーマンはボーナスを年間で基本給の三カ月分程度もらえます」←もうここから違う。やり直し。

移民や外国人労働者を安い賃金で使い潰す…が解決策にならないといいのですが (；・ω・)

前職建築関係やったからよー分かるわ。元請の大きいトコはCMやら新聞チラシやら羽振り良く見えるけどその下請け孫請けは年中薄給休み無しのデスマーチやったもん。ワシもやり甲斐だけでやっとったし。…そして折れた（笑）。

大工の不足なんて、今に始まったことじゃないでしょ。だいたい、一から家を建てられる大工さんなんてもういないって言われてるのに。

便利になってきた時代の弊害かと(-_-;)

既存住宅の改修は昔ながらの大工が必要だけど、プレハブやツーバイフォーなら、熟練工は少人数で良い。工業高校や専門学校卒は毎年たくさんいる訳だから、人材の確保と育成ができていないんだろうね。土木の方が儲かるし。

危険だからとは言えすぐ殴る　それゆえか何か不良みたいな人材ばかりで夢を持つ人材が入りにくい　まぁ長年のツケだし一朝一夕には解決しない　大体今は「盗む」という言葉を悪いものと教えている訳だし