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セクハラでうつ病、パワハラによる適応障害…休職や退職する事例も　労災と認定される？

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2021年02月03日 10:01 弁護士ドットコム

ニュースに関する日記・つぶやきについて

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  • 労使協定を超える残業の強要や他の従業員の面前での叱責など因果関係を認定しやすい事象があるかが分かれ目だと思う。
    • 2021年02月03日 10:28
    • イイネ！0人
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