どうやら会社側は「人材不足解消のため働かせてしまった」とコメントしているそうだね。この会社の商品を不買運動すれば、工場がヒマになり人手不足も直ぐに解消されるから、みんなそうしてやって。

外国人労働者無しではインフラすら保て無いのが現状。求人募集で給与を上げても人が集まらない所も多い。排外主義も自由だが、現実を見ないと解決の糸口は見つからんよ。

ちゃんと合法的にやろうね。係長がそんなんやるようじゃ社の体質に問題あり、って感じる

全くの余談ながら。中村屋は南アジアと縁が深い。創業者夫妻は英国から指名手配されていた革命家のボースを、多大なリスク覚悟で匿い、娘と結婚までさせる。今でこそ美談だが、当時は違法だった。また

人手不足なのに外国人を雇って済ませてしまうから、日本人の平均所得はずっと上がらない。外国人雇用は、本当に知識や技能のある人に限定すべきですよ。

「人手不足」じゃないんだよね。「賃金不足」なんだよ。だから人がこねーんだ。

想像だけどリーダー格のスタッフにネパールの人がいてネパール人だと指示とかがしやすい、留学とかで来てて困ってるのも丁度いる、みたいな。で、他国の連中に密告されちゃった、と。

随分酷い言い方ですね、「ネパール人の男を」だなんて。「ネパール人の男性を」と言ってたら何も言わなかったのですが。

人件費って掛かるものだからさ、真面目にやって掛った経費は商品の代金に乗せてもいいんだよ。

老舗のパン屋さんもここまでやっちゃうの？ネパール人の男性を奴隷の様に扱っているのが、目に見えるね！

コンビニも外国人に助けられているし、同じ様な事は自分たちの回りに起きてるし利用している、決して他人事ではないんだよな

普通に日本人を雇え

政府が行っている世界から「現代の奴隷制度」と言われる「特定技能制度」は廃止すべき。最近は中国人すらも忌避しているという。帰国した人がいかに劣悪な環境で働かされたかをSNSで発信しているから