偉そうに質問をしてきた面接官に逆質問したら大した答えが返ってこない。これは結構ガッカリするポイントだろう。神奈川県の30代後半の男性（企画・マーケティング・経営・管理職／年収850万円）は妙な面接を受けたことがあるそうだ。
「あまり通る気がしなかった書類選考（自身のキャリアと先方の求めるものに若干ズレがあったが出してみた）を通過し面接に臨みました。求人票の曖昧さ含め、正直不快な面接でした」
一体どんな面接だったのか。（文：長田コウ）
「俺に色々文句いったくせに自分はそのレベルのこたえなの？」
圧迫というわけではなかったものの、「うーん、そこまで聞いてどういう答えを求めているんだろう？」となる質問が多かったそう。
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「自身も答えを出せないと思われる部分をなぜ？ と聞く面接官でしたので、正直一緒に働きたくないですし、理解力も納得力も少ない方々と認識をしました（もちろん私の準備が足りていない部分もあるかもしれません。説得力が足りない部分があるかもしれないのも重々承知です）」
面接官に難しい質問をされて答えられなかった、こちらが至らなかった、ということであれば納得できるだろう。しかし反対に、男性の方から逆質問をした際には、面接官からまともな回答が返ってこなかったそう。
「え？ 俺に色々文句いったくせに自分はそのレベルの答えなの？」
と思ってしまう男性の気持ちもよく分かる。挙げ句、面接後のフィードバックでは理不尽なことを言われてしまったのだ。
「こちらから補足しないと受け答えができない部分が見受けられた」
「対応されてきたマーケティングの具体の業務内容がわからなかった」
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男性は、「定量かつ明確に」業務の内容を伝えたそうで、それでも理解できなかった面接官に対し、「マーケティングの名前を語らないでほしい、共感性羞恥すら覚えました」と本音を明かした。
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