どんな職業であれ、妊娠だろうがそうじゃなかろうが、安静にしなければならないと医師に判断されるような体調の人は休ませてあげるべきだろう。あと具合が悪い事を申告しやすい現場が望ましい。

もしクラス担任が交通事故で死んだらどうするの？何とかしなければいけないはずで、何とかするはず。つまり校長はこの女性教員の責任感に丸投げして甘えていたわけだよね、やってくれるだろう、と。

「少子化対策」ってこういう悲しい事件をなくすことから始めるべきじゃないの？　「産めない・育てられない・限界まで手薄で人を大切にしない教育現場」って、教師以外の女性も産む気をなくすわ。

こんな状況でも働かせるのが「教育」なのか・・？

先生は激務すぎるよ。個人的には教育現場にはいくらでも税金かけていいと思ってる。

教師に限らず自分のキャパを超えた仕事量だと精度が落ちてミスが増える｡増員するべきだよ｡

…やっぱり学校は"人命を軽視している施設"なんだよ、いじめも人権も軽視してるし…？

ここから分かるのは、この社会において女の妊娠出産は「幸福」ではなく【リスク】でしかないってことなんだよね。少子化の元凶がここにあるといえるだろうね。

こういう時校長や教頭は現場のクラスで教えないのか？いきなり校長になったわけでもあるまいし今まで教えたことがあるならできるだろう。

だからこの国は出生率が増えない。

教育だけでなく医療もですよ。医師達はここ一年ほぼ休んでないし、勤務中　破水した看護師もいる。代わりがいなきゃ点滴しながらでも仕事。外科女医は、入局時に結婚を諦めた。同じですね

さすがに体育でジャンプはやらなくても。

職場が守ってくれないんだから、自身で判断し自身と家族を守らなくちゃですね。校長に切迫流産がどういうものか伝わってなかったのでは？というか、妊婦に体育の授業させるだけでも異常でしょ。

副担任制と云うか２担任制にして労働環境を改善できないのか？？　給料よりも労働環境整備が必要に思う。年収８００万の教師って必要なのかな…。４００万を２人でいいじゃんさ。週３勤務実験。