職場で明らかに不公平な対応をされると、会社を信じられなくなるものだ。
投稿を寄せた40代女性（医療・福祉・介護 介護職）は、勤務先の社長から退職勧告を受けた際の出来事を振り返る。自分だけに厳しい条件を突きつける社長の対応に違和感を覚えたという。
「他の人のしてることは目を瞑りなぁなぁにしてきたのに、自分に対して入って期間が間もないからアウトだ、と訳のわからない理屈を言ってきたときに『この人なんなんだ？』とはなった」
「お局様は仕事中に平気で昼寝したり、動いたらすぐにバテてる人なのに」
その際、社長は周囲の声を持ち出してきたという。
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「そして『あなたと仕事したくないと何人もの人が言ってる』と言うが実際は御局様が気に食わないだけで周りはそんなこともなく、お局様は仕事中に平気で昼寝したり他の人より体力なく、動いたらすぐにバテてる人なのに、そういう所は甘やかしているところ」
露骨に甘やかされているお局様。女性が不公平だと思うのも無理もない。他にも気になることがあった。
「会社内でヒラから一つ昇格しただけの人がいて、給料も自分より少し上くらいなのに、とてもリッチな生活をしてて『おかしいな』と思ったら『社長の彼女で優遇されてたからその生活が出来たんだな』と（社長と）結婚してから納得した」
その彼女が不当に高い給与をもらっていたかどうかまでは不明だが、女性としては色々思うところがあったようだ。
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