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マタハラ加害者 女性も多い?

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2015年03月30日 17:11

  • 出産等に対する配慮が必要のは全面的に同意。ただ、公平・公正を求めるなら休む人より休まない人が評価されて当然。休ませろ・配慮しろ・出世が遅れるのはおかしいでは…
    • 2015年03月30日 18:22
    • イイネ!231
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  • それは違うぞ。急に仕事に穴開けられると困るから任せられないんだよ… > 「家庭を持つ女性が夜遅くまで残業するのは気の毒だ、として、重要な仕事を任せないのです」
    • 2015年03月30日 17:44
    • イイネ!201
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  • 嫌がらせする奴はもっての外だが、何でもかんでもハラスメントだと騒ぐのもどうかと思う。
    • 2015年03月30日 17:52
    • イイネ!198
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  • これまで子持ちや妊婦の仕事を引き受けたりしてきた。その際になんのフォローも感謝もされてません。やるのは当然?最もしわ寄せがきているのは、独身男性なんですが…。
    • 2015年03月30日 20:03
    • イイネ!178
    • コメント20
  • 逆に、こういう対応はありがたかったとか、良い例も上げてお手本にしたらいいのでは?悪いのばっかり上げて叩いたって何の進歩にもならないよ。
    • 2015年03月30日 19:36
    • イイネ!133
    • コメント0
  • 正直どんなにいい環境であっても妊娠したら居辛いのはある。だって少なからず迷惑はかけてしまうから。でもそこの不安をカバーしてくれた前職場には感謝しかない。
    • 2015年03月30日 17:53
    • イイネ!132
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  • 「マタハラ」と同時期に「妊婦様」と言う言葉も世に知れ渡った様な気がする…。
    • 2015年03月30日 19:09
    • イイネ!101
    • コメント10
  • 「流産した君には、配慮する必要がない」こんなことを言った日にはまず更迭対象だよ。よくこんな人事は更迭されなかったね。
    • 2015年03月30日 17:43
    • イイネ!94
    • コメント0
  • マタハラは論外だけど子育てを免罪符に仕事しないワーキングマザーはもっとあり得ない。そんな人たちのしわ寄せで地獄を見た一年を過ごした今、本気で辞めようか悩み中。
    • 2015年03月30日 20:48
    • イイネ!75
    • コメント6
  • ああ言えばこう言う・・・こんなんだったら女性に仕事を与えなくてもいいやって思われても仕方ないね。 いったいどうしたいのか?
    • 2015年03月30日 17:58
    • イイネ!73
    • コメント4
  • 重要な仕事を任せないマミートラック!?当たり前でしょう。どんなに仕事があったって、子供の具合が悪ければ休むし途中でも帰るし。
    • 2015年03月30日 20:34
    • イイネ!67
    • コメント6
  • 妊婦さんorママさんの代わりにとにかく働け!お前らはどうなっても構わんexclamation ��2的な風潮が、妊婦さんに不満が向けられる原因なんじゃって思うことがある。
    • 2015年03月30日 20:59
    • イイネ!53
    • コメント2
  • 「子どもいないのおかしくない?」「私はちゃんとできたのに」「あんたの体おかしいんじゃない?」って言われたんだけどこれは何ハラスメント?
    • 2015年03月30日 19:56
    • イイネ!50
    • コメント28
  • 「マタハラ」なんて言葉使っているだけで、本音は「カネと地位は欲しいけど、労働時間は短くしてね」ってわがまま言っているだけじゃん。
    • 2015年03月30日 20:58
    • イイネ!48
    • コメント2
  • 日本では仕事は男の役割というイメージから、男より制限がある女性は価値が低く見られてきた。『金を生む労働が至高』=『拝金主義』をまずやめなければならない。↓続
    • 2015年03月30日 18:52
    • イイネ!45
    • コメント20

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