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  • いちいち部下に寄り添っていたら困るときもあるだろうに。
    • 2017年04月29日 08:23
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  • 何だそりゃ(;´Д`)>理想…いや、悩みにもよるが、普通は身内なり友人なり、もしくは電話相談や占いとか、好きに相談したらよかろ−もん。w
    • 2017年04月25日 11:42
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  • 研究室もバイト先も新規の場所で先輩がいないから判らないけど、いい上司ってのはなんでもかんでも世話を焼いてくれる人の事なのか?
    • 2017年04月25日 11:08
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  • 優しさ云々よりも人として理不尽でないことを願います。自分の気分で相手をサンドバッグにしたり、前回と言ってることが違ったりとかね。
    • 2017年04月25日 10:21
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  • 嘘しか書いてない!
    • 2017年04月25日 10:20
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  • 上司、部下の面倒くさい壁は「とりあえず」あるけど、基本は和気藹々してるよ、私の担当してる設備は…ね。(続く
    • 2017年04月25日 10:07
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  • 「プライベートの相談に乗ってくれる」を勘違いしてプライベートにズケズケ踏み込もうとしてくるクソ上司が増えないことを祈るのみ…
    • 2017年04月25日 09:34
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  • 自分は優しく教えてもらいたいのに、誰かに優しく教えたいとは思わない。こういうところがいくら正論ぶっても受容されない所以。
    • 2017年04月25日 09:31
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  • 相談に乗ってあげたいと思える部下であれば時間は惜しみません。その逆であれば指導だろうが相談だろうが無駄な時間は使いたくありません。
    • 2017年04月25日 07:31
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  • 「定時に帰りたい」… 定時で帰れない会社ばっかりなんだよな…
    • 2017年04月25日 07:26
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  • 定時に上がって丸の内テラスでビールで乾杯したい!
    • 2017年04月25日 07:06
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  • 尊敬できる上司ならどれだけ怒られても素直に聞ける。
    • 2017年04月25日 06:56
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  • 若者の意見なんて一過性のもんだからなぁ��������ちょっと仕事慣れてくると優しい上司を舐めた態度になったりするし���顼�áʴ��気にしない気にしない。
    • 2017年04月25日 06:55
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  • パワハラを求める訳では無いが、甘い要求ばかり通る会社なら、怪しい事をやってるか、遠からず潰れるでしょう。
    • 2017年04月25日 06:46
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  • 優しい指導より「勘どころ」「急所を押さえた」分かりやすい指導がいいですー愛知 18歳
    • 2017年04月25日 06:45
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